国分関信越の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
時短勤務してる人も多くいる。事務職はかなり融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうとしているが、全然増えて...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるが、営業は皆残業して当たり前の風潮。上もそれを問題視していない。1人あたりの業務量が圧迫しすぎている。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大きな得意先をいくつも持っているため、提案が決まったときなどはかなりの売上となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合での突...続きを読む(全116文字)

【良い点】
フレックスやテレワークなどは柔軟に対応できている。時短勤務してる方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって働き方が...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内定時にいきなり入社までに車を購入させられるよう言われる。現在は改善されたようだが、基本的には車がないときつい拠...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特に無し。
引き留めにあった点はポジティブに捉えれば必要とされてると感じたが、既に意思は固まっており早急に引き継ぎに動いて欲しかった。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
転勤のない事務の女性は基本残業も少なくプライベートとのバランスが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が部署や担当に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
当時はほぼ毎年新入社員を複数人採用していました。ですが退職者も多く給料が安いのが原因の一つだと考えられます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生クラブに入会、社割で自社商品の購入、有給休暇、研修制度、退職金制度、社宅制度など充実しているといえる。会社の福利厚生とは別に労働組合...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社全体として残業時間の削減などいわゆる働き方改革を意識した改革をグループ全体を通して行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本給料が高く、よかった、だかやりがいをあまり感じれなかっただからインセンティブもつけると会社員のかたたはやりがいが出ると思う基本給が高いこ...続きを読む(全461文字)

【良い点】
社長との面談で評価してもらえれば還元してくれることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありません。社長に相談すれ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年収などは他の同年代と比べても良い方だと思う。上司も優しく理解しようとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン経営。会...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給与面は、豊洲市場内の同業他社と比べても比較的良いと感じました。早朝や夜間の勤務がある分、基本給が高めに設定されており、安定した月収を得るこ...続きを読む(全339文字)

【良い点】
年収は長くいれれば、普通　業界ではと思うが、上がりばしないので、配達だけしてればいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ボーナスがたくさんもらえるのはいいが、基本給が低かったので、少し残念な面はあった。しかし、安定している会社だと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
評価者に恵まれればステップアップしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者により基準があいまいになり、所属店舗によって評価のハ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給与もよく福利厚生などもしっかりとしている。
昇給も歴で伸びていくが評価制度についてはやや不透明。
チームごとの数字はしっかりとしている続きを読む(全74文字)

【良い点】
福利厚生
（家賃、社宅制度など）
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の向上
希望の部署のヒヤリングを行い、各社員が求める部署に配...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本給は業界内ではトップクラスに高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧。
上のお気に入りになれば昇進も早いと思う。続きを読む(全78文字)