国分関信越のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
内定時にいきなり入社までに車を購入させられるよう言われる。現在は改善されたようだが、基本的には車がないときつい拠...続きを読む(全100文字)

【良い点】
時短勤務してる人も多くいる。事務職はかなり融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうとしているが、全然増えて...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるが、営業は皆残業して当たり前の風潮。上もそれを問題視していない。1人あたりの業務量が圧迫しすぎている。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大きな得意先をいくつも持っているため、提案が決まったときなどはかなりの売上となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合での突...続きを読む(全116文字)

【良い点】
フレックスやテレワークなどは柔軟に対応できている。時短勤務してる方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって働き方が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年収は高い方だと感じるが、部署によって全く手当がないため一概にはいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
期末評価は目標によって決...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特に無し。
引き留めにあった点はポジティブに捉えれば必要とされてると感じたが、既に意思は固まっており早急に引き継ぎに動いて欲しかった。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上司によっては評価の相談を親身に乗ってくれる。部署によってはすごくこだわるところもあるが、すごく簡単に済ませるところもある。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
転勤のない事務の女性は基本残業も少なくプライベートとのバランスが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が部署や担当に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
当時はほぼ毎年新入社員を複数人採用していました。ですが退職者も多く給料が安いのが原因の一つだと考えられます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)

【良い点】
お客様と話すことが多いので
コミュニケーションスキルは身につく
が全般的に社会で通じるスキルと言われるものは身につかないと思う続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修は研修別やカテゴリー別にかなり多く、強制的に参加しなければいけなかった。当たり障りのない内容が多く、これといって心に残る研修やためになる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ワインの知識が豊富な人が社内に何名かいて、ワインを勉強するには良い環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社後の仕事についてはOJTで先輩社員や上長からしっかりと教育があるので、その点の心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全126文字)

【良い点】
色々な社内資格などあり相談すればいろんな事を学ばせてくれる環境は整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無しではあるが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新卒入社後1年半は物流研修。モノの流れの基礎を学ぶ。
年次研修や食品関係の資格取得支援もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全137文字)

【良い点】
多種多様な青果部を取り扱っていますので青果物の知識がつきます。それ以外は特にはないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
卸売市...続きを読む(全221文字)

【良い点】
部署によるが自分自身で自由に動けることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に動ける反面、指導者、教育者が決まっておらず、マ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があってないようなもの。
所属先の先輩によって教え方が違うのでスキルに差が生まれる。人によっては新人教育...続きを読む(全98文字)

【良い点】
キャリアがあれば活躍できる職場だと思います。特に、前職が食品関係だと強みを活かせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いち...続きを読む(全122文字)