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国分関信越株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国分関信越の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国分関信越株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に国分関信越株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

国分関信越の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

国分関信越の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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国分関信越の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

国分関信越株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
卸売業という性質もあり 他の業種に比べ安定性はあると感じる。営業はルートセールが基本で毎日全くものが売れないなどというような精神的にきついと...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    起業300年を誇る国分株式会社が親会社のため将来が不安といことはまずない。大手の得意先を相手にしているため、月々の売上も良く、ボーナスなしといのは今まで...続きを読む(全166文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    親会社が国分なので会社が潰れるリスクは少ないと思うが
    これから大きく成長する市場、会社でもない。
    古くからの付き合いや取引に頼る部分が多く
    他の卸...続きを読む(全167文字)

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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    国分関信越を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年3月6日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業なのに図面の制作や工事の現場管理、建設会社との打ち合わせ等やることが多すぎるので、分業制を進めていくほうがよい...
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2026年1月8日
    回答者:

    【良い点】
    商品の原価購入ができた点は非常に助かった。
    日用品から医薬品まで購入する機会は非常に多かったので、ありがたい制度であった。
    【気になること・改...
    続きを読む(全211文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2018年6月15日
    回答者:

    【良い点】
    中東にもビジネス展開グローバルな業務を扱うため、グローバルに興味があるならやりがいあるとおもいます。
    日系企業も海外進出しているので、それにと...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で入社し、配属されてから不安なことが沢山ありました。
    自分の同期は15人以上いましたが、入社後半年しか経ってい...
    続きを読む(全434文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年6月11日
    回答者:

    【良い点】
    退職を申し出ると親身になって話を聞いて、辞めないようにどうしたらいいか?改善できる余地はないか等時間をかけて説得してもらえます。
    実際話し合い...
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      改善したほうがいい点
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    国分関信越の 他のカテゴリの口コミ

    国分関信越株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    内定時にいきなり入社までに車を購入させられるよう言われる。現在は改善されたようだが、基本的には車がないときつい拠...続きを読む(全100文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短勤務してる人も多くいる。事務職はかなり融通がきく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管理職を増やそうとしているが、全然増えて...続きを読む(全81文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店によるが、営業は皆残業して当たり前の風潮。上もそれを問題視していない。1人あたりの業務量が圧迫しすぎている。...続きを読む(全107文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな得意先をいくつも持っているため、提案が決まったときなどはかなりの売上となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の都合での突...続きを読む(全116文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスやテレワークなどは柔軟に対応できている。時短勤務してる方も多くいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって働き方が...続きを読む(全82文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は高い方だと感じるが、部署によって全く手当がないため一概にはいえない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期末評価は目標によって決...続きを読む(全118文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し。
    引き留めにあった点はポジティブに捉えれば必要とされてると感じたが、既に意思は固まっており早急に引き継ぎに動いて欲しかった。
    【気...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司によっては評価の相談を親身に乗ってくれる。部署によってはすごくこだわるところもあるが、すごく簡単に済ませるところもある。
    【気になること...続きを読む(全197文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転勤のない事務の女性は基本残業も少なくプライベートとのバランスが取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が部署や担当に...続きを読む(全188文字)

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    国分関信越株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はほぼ毎年新入社員を複数人採用していました。ですが退職者も多く給料が安いのが原因の一つだと考えられます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の事業の成長・将来性の口コミ

    TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    需要が一定数ある職種なので
    お客様とのパイプをしっかり持てれば
    安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本の農業自体が
    弱く...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ヤクルト東海の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品業界であり、ブランド力があるため安定性はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社との価格競争になると、非常に厳しい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社小田原鈴廣の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合は地元に根付いてる企業の為そんなになく箱根の近くにお店があるのでお土産として買っていただきやすいと思う
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)

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    株式会社神戸物産の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昨今の物価上昇により、スーパーの中では需要が上がっているとは思う。
    たた、原価上昇や人件費の高騰も考えると他のスーパーよりは見通しが明るいか...続きを読む(全119文字)

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    株式会社日本アクセスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    早晩この先行き詰まることが見えてる業界なのに、危機感が薄い
    新しい施策、方針が打ち出せずこのままだとジリ貧になっ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    薄利多売の方針のため、利益はあまり高くないと感じた。コーヒー豆などの物価も上がっており、値上げを何度かしていたため、安さで売るのは次第に厳し...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ジャパンフーズクリエイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチなところを取り扱っていたり、大きな取り引きがあったりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1柱で頼りすぎており、その柱が低迷...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創業者が早いうちにカフェ業界を開拓して業界トップクラスの店舗数と売り上げを占めている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商品の競争力は...続きを読む(全197文字)

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      改善したほうがいい点
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    ネオス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全体として斜陽傾向が激しい。
    親会社が経営層に入り込むようになって会社の方針が変わったと思う。
    部署同士の連...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北進産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 ドライバー・配送関連 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    北九州病院グループなのであんしんして働けると個人的に思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社としてあまりまとまりがない様に感...続きを読む(全80文字)

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      改善したほうがいい点
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    国分関信越の 会社情報

    基本データ
    会社名 国分関信越株式会社
    フリガナ コクブカンシンエツ
    設立日 1953年4月
    資本金 5億円
    従業員数 308人
    売上高 1972億4700万円
    決算月 12月
    代表者 前原康宏
    本社所在地 〒323-0808 栃木県小山市大字出井1211番地4
    電話番号 0285-25-7331
    URL https://www.kokubu.co.jp/kanshinetsu/
    NOKIZAL ID: 1688737

    国分関信越の 選考対策

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