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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業サポート職として接客と事務業務が経験できると思い入社を決めました。
事務業務より接客がメインでした。
来店されたお客様対応が多いため、接...続きを読む(全204文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ホンダカーズ埼玉南
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【良い点】
営業サポート職として接客と事務業務が経験できると思い入社を決めました。
事務業務より接客がメインでした。
来店されたお客様対応が多いため、接...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
育休制度を使って発揮されている方が何人かいました。また男性が割合的にとても多いいので、優しくしてもらえます。
お休みも自由な時に取れ、たまに...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やる仕事が少ない割にお給料がもらえてたかもしれません。ただ、年間休日が少ないのでもう少し上げて欲しい気持ちありました。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性役職者も多数います。近年は営業や整備士も女性のスタッフが増え男性社会だった企業でしたが少しずつ性別の垣根がなくなってきているようでした。...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
良くも悪くも風通しがいい会社です。社員旅行や社内イベントも多く実施されているので社員間の交流も図られています。やればやった分だけ正当に評価さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新人でも最初から応接に携わることができるので、いきなり結果を出すことが可能な点。積極的な性格の人には非常に有利。また、スタッフ間の仲は良く、...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
若手でも意欲などがあれば尊重してある程度の範囲では自由にやらせてもらえるので、縛られて仕事をしたくない人にとってはそれなりにやりがいを感じる...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ゴルフとゴマスリすれば出世できるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジカルシンキングという言葉もない
上司は感情論。人によっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
良い点はただ1つ、現場のルールがゆるいって事だけです。キツイ先輩はいないし、適当にやっていても基本的に怒られる事はありません。もちろんミスを...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
基本的に社員同士の中は良い方だと思います。もちろん上下関係などありますがそこまで厳しくもなく、上司も部下もフランクに接している場面をよく見...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業のない日が珍しい。
平均帰社時間は21時くらいでしょうか。管理職になればより一層遅くまで働いています。
帰宅...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくらやっても利益の出ない、やりがいのない職場です。
残業するな、と言われても数日後には元どおり、遅くまで残...続きを読む(全214文字)
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営業、サービスメカニック、共に待遇が悪い。
目標の売り上げもとんでもなく高く、なおかつ車両も整備もかなり安くやっているのでいくらやっても儲からない。
で...続きを読む(全155文字)
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昔は30時間分しか残業代が出なかったが給料体制が変わりますという事で残業した分だけ出るようなり、給料は増えると言われました。しかし、今度は残業をするなと...続きを読む(全204文字)
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給料改善があり2014年から年齢給になり年収が昨年に比べると下がってしまった。
下がってしまった分は賞与で補うと言っていたが変わらなかった。
年齢給...続きを読む(全159文字)
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定時で帰れる事は難しい。一日平均で2~3時間の残業がある。
その割に給料は低い。
賞与も一か月分が出ればいいとこかなと思います。
2014年にさぶ...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 株式会社ホンダカーズ埼玉南 |
|---|---|
| フリガナ | ホンダカーズサイタマミナミ |
| 設立日 | 1968年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 代表者 | 須加尾明彦 |
| 本社所在地 | 〒350-1142 埼玉県川越市大字藤間209番地1 |
| 電話番号 | 049-241-3058 |
| URL | https://www.hondacars-saitamaminami.co.jp/ |
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