光文堂コミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
一通りの福利厚生は整っているように感じる。社内でマッサージが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マッサージを受けられるが、有...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社後に各部署で1週間ほどの研修があるので、会社全体の仕事の流れがわかるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
指導する人によって...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年一回昇給がある。正社員だと業績にもよるが、夏冬と決算賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になるチャンスが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
新しいことは挑戦しようという姿勢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に挑戦しても長続きしない、上手くいかないことが多い気が...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生としてマッサージ室がありました。今もあるかな
有給を一つ使うことで1時間のマッサージが受けられます。
意味...続きを読む(全137文字)

【良い点】
先輩たちのスキルレベルは非常に高い。向上心がとてもある社員が揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとデザインにつ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社の社員同士がとても仲が良く雰囲気もすごくいいです。
社長にも声がかけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上にいる人たちの考え...続きを読む(全81文字)

【良い点】
デザインレベルの向上を常に考えているのでデザイン的にはすごくいい会社
【気になること・改善したほうがいい点】
デザインが良くても、営業がクライ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業も多く、家にいる時間はひどい時で2時間とかでしたが、その分かなり実力がつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人ができ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ボーナスはいただける印象です。
コロナ禍でも頑張っていてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関しては諦めていましたが、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
三勤一休の三交代制がメインの職場が多い為平日休みが多くなり、動きが取りやすい。有給も取りやすいので連休も自分で作れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)

【良い点】
部署によっては、直行ができたり、直帰ができる部署もあった。また数字がクリアできてることが絶対条件だが、有給も取っている上司もいた。
【気になる...続きを読む(全240文字)

【良い点】
休みは土日祝日休みでそこは良い点だと思った。年末年始などもまとまった休みがある。
有給も割と取りやすい環境であると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
プライベートを重視する人にとってはとても良いとおもう。仕事中もプライベートの話で盛り上がっている人が多く、ライフワークバランスというよりも、ラ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社バスの終バスで帰ろうという声掛けはある。帰るかは自己判断だが、割と仕事をほっぽり投げて帰っているイメージ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
繁忙期(12月～2月)以外は、定時で上がれて夏季・GWに休暇が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、業務が特定の人...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、土日祝日休みだが場合によっては、休日出勤もある。印刷工程の関係で工場見学に行ったり等・・・。それらの振り替え...続きを読む(全94文字)

【良い点】
繁忙期やスポットで忙しい時はありますが、ほとんどが定時で帰宅できました。
休日出勤などもなかったので、仕事とお休みの区別はつきやすいかと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
職種によっては在宅勤務も可能、中抜け(業務を中断する)なども柔軟な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制（上級職...続きを読む(全122文字)

【良い点】
アットホームな環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本他の企業のように、閑散期がなく毎日忙しイメージがある。
八王子の...続きを読む(全255文字)