回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与に関しては全て職位ランクによって決まっているので、定期的な昇給などは無く、年功序列も無いですが、昇進やランクの変動も殆ど無いので、10年位のあいだ一...続きを読む(全155文字)
株式会社荻野屋
株式会社荻野屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社荻野屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社荻野屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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給与に関しては全て職位ランクによって決まっているので、定期的な昇給などは無く、年功序列も無いですが、昇進やランクの変動も殆ど無いので、10年位のあいだ一...続きを読む(全155文字)
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給与の定期昇給はありません。
昇給には昇進しかありません。
評価での増額幅は2万円程度です。
何年勤めようが、どれだけの実績を残そうが、昇進以外で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすい職場環境にあると思う、近年は技能実習生の採用に力をいれており従業員の1/10が技能実習生となりつつあります。風通しはよ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
楽だった。接客やレジと調理補助だったので誰でもできる仕事。食事は社員用食堂があったのでお金がかからず助かっていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
古き良きものは守りつつも、常に新しい事への事業展開があり、仕事量が減る事はないので安心感があります。正社員、パート問わず、アイデアや意見を汲...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
方向性はずれていたが、新しいことに取り組もうという意欲は感じられた。コア事業は非常に認知度が高いので、やろうと思えばいくらでも売り上げは作り...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理者にもよるが、基本的には仕事が終わればすぐに帰宅できる社風だと思う。但し、花見やお盆などの繁忙時期は残業が多くなる。逆に冬季などの閑散時...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ブランド力がある。
弁当作りはコアコンピタンス。
実績を作る事は難しいが、能力を認めて引き上げてくれる人はいる。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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大口の顧客を迎え入れるための準備~打ち合わせにおいて、困難が多ければ多いほど、トラブルなく送り出せた際、もしくは後日、感謝の言葉等をいただいた際の充実感...続きを読む(全178文字)
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業務に就くにあたって、システム化された研修制度はなく、OJTとなる。入社後早い段階から一定の業務を任され、責任を持って顧客の対応にあたることができる。繁...続きを読む(全199文字)
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管理職でしたので売場や売上が任されている点です。売場作りや人事体制などがほぼ自分の考えで行える点は面白みを感じました。結果の売上については全体会議では厳...続きを読む(全151文字)
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メインの「峠の釜めし」の売り上げが落ちてきており、他のカテゴリーでの商品開発もあるが効果が薄く厳しい状況が続いています。店舗としてはサービスエリアが大き...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
毎年昇給するのでよいです。
ボーナスが評価により2ヶ月ちょっと年2回あります。
給与はひくめですが安定したボーナスはとてもよいです。
【気に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収は交代勤務して世間より上回るぐらいの給料あるが、完全日勤者だと世間並みか下回る可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
賞与は場合によっては三回となるし、業績が良ければ社員に還元される良い会社
食品会社のため、食べるには困らない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収は業界平均と感じる。年に1回の昇給、年2回のボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、昇進の規定がなく評価が曖昧で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
毎年退職者が後を経たないため昇給率を上げて従業員を定着させようとする努力はみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
評価は上司との面談で決まると思う。職級による。職級は年度ごとに知らせてくれたと思う。上司に気に入られるように仕事をすること、アピールがうまけ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
時差手当が思った以上に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
僻地手当なるものが支給されるが、たかだか月一万円では帰省代の足しにならない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業時間は基本長いが、夜勤手当や残業手当は満額出るため、働いた分は正当にもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金を稼ぎ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
全員一律で同じ時給なので仕事が出来なくても居れば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に出来る人は出来ない人のフォローをしない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
非常に福利厚生がよくホワイト企業な印象。評価制度もクリアで私のような2日/週のパートタイマーにも正当な評価をいただいていました。
【気になる...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社荻野屋 |
|---|---|
| フリガナ | オギノヤ |
| 設立日 | 1885年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 売上高 | 57億1500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 高見澤志和 |
| 本社所在地 | 〒379-0301 群馬県安中市松井田町横川399番地 |
| URL | https://www.oginoya.co.jp/ |
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