荻野屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
性別を問わず働きやすい職場環境にあると思う、近年は技能実習生の採用に力をいれており従業員の1/10が技能実習生となりつつあります。風通しはよ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
楽だった。接客やレジと調理補助だったので誰でもできる仕事。食事は社員用食堂があったのでお金がかからず助かっていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
古き良きものは守りつつも、常に新しい事への事業展開があり、仕事量が減る事はないので安心感があります。正社員、パート問わず、アイデアや意見を汲...続きを読む(全199文字)

【良い点】
方向性はずれていたが、新しいことに取り組もうという意欲は感じられた。コア事業は非常に認知度が高いので、やろうと思えばいくらでも売り上げは作り...続きを読む(全199文字)

【良い点】
管理者にもよるが、基本的には仕事が終わればすぐに帰宅できる社風だと思う。但し、花見やお盆などの繁忙時期は残業が多くなる。逆に冬季などの閑散時...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ブランド力がある。
弁当作りはコアコンピタンス。
実績を作る事は難しいが、能力を認めて引き上げてくれる人はいる。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

給与に関しては全て職位ランクによって決まっているので、定期的な昇給などは無く、年功序列も無いですが、昇進やランクの変動も殆ど無いので、10年位のあいだ一...続きを読む(全155文字)

給与の定期昇給はありません。
昇給には昇進しかありません。
評価での増額幅は2万円程度です。
何年勤めようが、どれだけの実績を残そうが、昇進以外で...続きを読む(全182文字)

大口の顧客を迎え入れるための準備～打ち合わせにおいて、困難が多ければ多いほど、トラブルなく送り出せた際、もしくは後日、感謝の言葉等をいただいた際の充実感...続きを読む(全178文字)

管理職でしたので売場や売上が任されている点です。売場作りや人事体制などがほぼ自分の考えで行える点は面白みを感じました。結果の売上については全体会議では厳...続きを読む(全151文字)

【良い点】
取らなければいけない資格などは特になく、自動車免許さえ持っていれば特に問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほとん...続きを読む(全118文字)

【良い点】
飲食業界でスキルアップになる業務はあった。しかし、いわゆるホワイトカラーの企業への転職には有利には働かないと感じる業務が多かった。
【気にな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
バイトにも資格？のようなランク制度がありました
それにより時給に変動が起こり、給与アップの為しっかりと取り組もうとやるきアップに繋がった続きを読む(全74文字)

【良い点】
研修があり、新入社員は年に2回研修があった。仕事内容も希望すれば様々なものをさせてもらえるため経験にはなる続きを読む(全59文字)

【良い点】
積極的に言っていけば、キャリアアップも目指せると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない店舗は研修はしっかりしておらず...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていません。
教育担当に任せきり。
マニュアルがあるわけでもない。
何も教えてくれない上司もたくさ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修はかなり充実している。
外部から講師を呼んだりしての研修もあるので、多方面から評価される接客を学ぶことができる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
E-learningで学びたいことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に2日ほどの人事研修がありますが、会社の制度説明...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があっても欠員が出るまでは移動することができない。成長も他の会社と比べるとかなり遅いと思われる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
新作の作り方などしっかり説明してもらえます。また、レジの人でも調理を教えてもらうことも可能なのでスキルアップに繋がります。
【気になること・...続きを読む(全93文字)