エイ・イー・エスの機械・機構設計、金型設計（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・顧客の要望に応えて製品を作るのがものづくりの基本だと個人的には考えているのですが、経営陣に...続きを読む(全344文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の会社経営に対する考え方がだいぶ古く(昭和的)新しいものをなかなか取り入れないので、とても...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年3回（夏期、冬期、年度末）賞与が約2ヶ月分支給される。また、4月には手当金として10〜20万円程度支給される
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
良く言えば個人の能力を最大限に発揮して自分の仕事の成果として名前を残すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力に依存...続きを読む(全193文字)

経営ビジョンを示せない。小型衛星開発、打上げにせっかく成功したのに、社員とともに盛り上がろうという機運であるのに、経営層は淡々としているだけ。従業員に会社...続きを読む(全158文字)

この会社の仕事は要するに派遣業です。人事担当の方からのお話やHP上の情報ではそれらを積極的には言いたがらないきらいがあると思います。また、JAXA本社の方...続きを読む(全157文字)

スキルアップには大変優れた環境だと言うことができる。ただ休日に行われる勉強会等にきちんと参加すればの話ではあるが。(そのためこの会社で仕事を続けていく上で...続きを読む(全153文字)

トップダウン方式の会社であり、社長や所長が絶大な権力を持っている会社といえる。彼らに気に入られなければどれだけ有能であってもこの会社で仕事を続けていくこと...続きを読む(全192文字)

最近の若手社員は比較的有能で従順な人間が多い(派遣先の変更や超過勤務、待遇の変化等にもあまり不満を言わない)。ただ役員や管理職レベルの人間には一般常識や基...続きを読む(全156文字)

個人の時間が取れるかどうかは客先、派遣先によるとしか言いようがない。同期には無給で休日出勤を行ったという者もいた(上はこれを把握していないのではないか?)...続きを読む(全163文字)

評価制度に関しては不透明な部分が多い。結局のところ役員に気に入られるかそうでないかであると思う。有能で宇宙への情熱を持っている社員ほど会社を辞め、惰性のみ...続きを読む(全168文字)

宇宙開発関係の予算削減によりJAXA等にてAESのような請負への委託は可能な限り安くすませる方針となった。そのためAESの仕事は減り、売り上げは落ち、資本...続きを読む(全160文字)

女性社員は同業他社と比較して圧倒的に多い。現在女性の役員もおり、産休などは比較的取りやすい環境であると思う。ただし現場では男女関係無く泥臭い仕事をしなけれ...続きを読む(全162文字)

宇宙開発関係の現場仕事というよりは試験や運用・保守の請負が多い。先端技術を前面にアピールしている会社であるが、最先端というよりは地味で汗臭い仕事が多い。ど...続きを読む(全174文字)

昇給・賞与の面で大きな不満がある。宇宙開発関係機関の統一による予算削減の影響を直接的に受けた結果、業績は悪化、それが社員への待遇へと直結している形である。...続きを読む(全159文字)

自ら設計したモノが客先に納まり、活躍する姿を見ることにやりがいを感じます。特に宇宙開発関連の仕事に就きたいと考えていたこともあり、宇宙関連の官公庁や企業で...続きを読む(全187文字)