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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三陽商会の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三陽商会の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三陽商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三陽商会の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.4

三陽商会の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三陽商会の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社三陽商会の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アパレルメーカーらしく、おしゃれが好きであり、明るい方が多い。続きを読む(全31文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三陽商会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年3月1日
回答者:

【良い点】
残業も少なく、有給休暇も取りやすい。プライベートに干渉されることはない。飲み会もあるが、参加しなくても全然いい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年2月14日
回答者:

【良い点】
契約社員であったため賞与等は無かったが、販売未経験で入社したものの基本給は22万ほどもらえていたため、そのあたりは他のアパレルに比較して特に低...続きを読む(全338文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月26日
回答者:

【良い点】
今まで低すぎるとされていたショップ店員にインセンティブ制度ができた。
ネットでの売上をもとに何割か給与に反映されるようになり、人気になればなる...続きを読む(全148文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年6月2日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
わりと売れた商品をいつまでも作る傾向があるので、市場の求めるものとズレてるんだけどな、と店頭で感じることはありまし...続きを読む(全94文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年7月2日
回答者:

【良い点】
最初の面接時に、週4勤務が良いと希望を伝えていたので基本は週4勤務で、週3日休める時が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間の休...続きを読む(全153文字)

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三陽商会の 他のカテゴリの口コミ

株式会社三陽商会の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長 スタッフの方々とても優しく、親切に新人を扱さる方々だった.
ノウハウを詳しくHOWTOしてくださり、とても勉強になったと感じた.
不安ば...続きを読む(全333文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的に好きなテイストのブランドではなかったので、退社したそれ以外の理由はないので、好みの問題だった。
人の良さ、しっかりとした研修でサポート...続きを読む(全201文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

長年継続していた某海外有名ブランドとのライセンス契約が終了し、その後業績は著しく下がってしまっている。その為、自社ブランドの強化に注力していると説明会でお...続きを読む(全82文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

初期配属は一部例外を除けば、店舗配属。一年間現場を経験し、本社で商品企画やコントロール、データ分析等の業務に携わることが出来る。そして幾つかの業務を経験し...続きを読む(全108文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アパレルという業界の特性上、女性の方が多く活躍している。その為、働きやすい為の育休産休等の制度の整備がしっかりとされている。続きを読む(全62文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アパレルメーカーの中でも、本物を追求する姿勢に惹かれたと仰っていた。続きを読む(全34文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

住宅補助や社員寮は無く、地方出身であると経済的に厳しいケースがあると感じた。社割で自社製品を格安で購入することが出来るのは一つのメリット。続きを読む(全69文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

総合職であると、商品企画やオンラインサイトの撮影、原稿の作成等幅広い業務に携わることが出来るのでファッションが好きな方にとっては大きな遣り甲斐を感じる事が...続きを読む(全81文字)

株式会社三陽商会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は年代も若く、仲がいい。ただ、配属店によってかなり差があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みに行く事も多いが、ベー...続きを読む(全120文字)

商社・卸(繊維・アパレル)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ケイジェイシーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ありがとうポイントという制度があり、フラットに感謝を伝え合うのが素敵だと感じた。続きを読む(全40文字)

株式会社AJIOKAの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

選考の担当者さんの雰囲気がとても良く、安心して選考を受けられた。
就職後も、定期的に社長との面談があるようだ。続きを読む(全56文字)

東洋紡STC株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

新しいことに挑戦することが求められており,若手でも挑戦しやすい雰囲気.続きを読む(全35文字)

帝人フロンティア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

様々な企業の文化が未だに残っており良くも悪くもメーカーと商社の両方の文化を持つ。続きを読む(全40文字)

帝人フロンティア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

明るい方が多く、活気に溢れた社風である様に感じた。続きを読む(全25文字)

株式会社シャルレの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営理念やものづくりは、納得がいくまで追求し続ける姿勢を取られており、宣言通りの言動をされているように感じます。続きを読む(全56文字)

スズキ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会に参加していた社員の方を見た印象では、明るい人が多いと思いました。続きを読む(全36文字)

アシックス商事株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本企業の法人営業をメインとして、社会人向けのウォーキングシューズや革靴などの制作を行っている。企業文化としては、がつがつ営業というよりは、既存顧客に対し...続きを読む(全112文字)

株式会社PALTACの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

特に変な思想もなく、誠実さを大切にしていた続きを読む(全21文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三陽商会の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三陽商会
フリガナ サンヨウショウカイ
設立日 1943年5月
資本金 150億330万円
従業員数 1,150人
売上高 613億5300万円
決算月 2月
代表者 大江伸治
本社所在地 〒160-0003 東京都新宿区四谷本塩町6番14号
平均年齢 43.0歳
平均給与 542万円
電話番号 03-3357-4111
URL https://www.sanyo-shokai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130509

三陽商会の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。