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【良い点】
通信教育に力を入れており、補助金も出るので無料で受けれる講座もある。
研修は多くないが、基礎から学べるので勉強になることが多い。続きを読む(全70文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三陽商会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全72件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三陽商会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三陽商会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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三陽商会の 学生による会社の評価
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- やりがい
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3.4
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3.2
- 福利厚生
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2.8
- 成長・将来性
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2.8
- 社員・管理職
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトレット店舗には特に教育はなく店任せ。
店長が辞めれば、自動的に繰り上げになり、手当もなにもなく責任だけを押...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業務に必要な知識やスキルは、入社後にしっかりと教えてもらえる体制が整っており、安心して仕事を覚えることができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)
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口コミサイトには全社員を対象に研修が始まったという声があったため、教育体制は整っているのではないかと思います。続きを読む(全55文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
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【良い点】
顧客商売なので対人能力はかなり身に付く。接客業を極めたい洋服の知識を得たい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はまた違うと思いますが、一般の販売員からのスキルアップはかなり時間がかかるように思う。契約社員から正社員にな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
販売員ですからスキルは現場で磨くしかないです。会社としてはロープレ大会みたいなことをしていました。それも相当のスキルがないと参加できません。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修の制度などが、さすが大手企業ということもあり、すごく充実していた。
新人のうちは、月に一回は本社で販売のロー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
先輩社員が面倒見が良い人が多く、実践的ならスキルを身につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化している研修もあり見直しが必要。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、総合職での新卒入社組は初年度は一つの店舗に立たされ販売営業という立場で研修となります。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしており、
研修の機会も多く見受けられました。
先輩社員からのOJTは厳しくもいろんなことをしっかりと教育してくださいまし...続きを読む(全122文字)
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初期配属は一部例外を除けば、店舗配属。一年間現場を経験し、本社で商品企画やコントロール、データ分析等の業務に携わることが出来る。そして幾つかの業務を経験し...続きを読む(全108文字)
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【良い点】
閉店後に他店舗に集まって行う研修や社内研修など充実していた。研修が大好きな人にとっては魅力的だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
お客様とのコミュニケーションを通じてコミュニケーション能力が身につく点。コーディネートのスキルが磨かれる点は良かったと思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか販売以外の部署に移動したいと思っても社員数も多いので難しい。
ずっと販売で頑張っていきたい人には向いてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自由でうるさい先輩上司も居なかった。土日出勤なので、空いてる平日に休めるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人時代のO...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ブランド全体の説明、ojtなどは数日かけて行われるので接客の基礎やブランドのコンセプト等最初に学ぶ機会がある。
店舗で働いてからもメイク講習...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
研修や教育に力を入れており社会人としての基礎的な知識から接客のマナー、副店長や店長になってからも研修がありサポートしてくれることで不安なく働...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
シーズンに1度 新人をメインに研修を行う。強化アイテムの強みの説明会、デモストレーションを行う。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
社内でも研修があり、知識習得の機会は頂いておりました。
社外研修も参加するように声がけがあり、受けることが可能でした。ただ、参加は自由なので...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
やりたいことを提案、やらせてくれた。技術力がある方ばかりで、親切に教えてくれるため大変勉強になった。オンボーディングも徹底していて、まずは販...続きを読む(全482文字)
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派遣社員なのに、社員以上の働き、売り上げを求められる。頑張り次第で店長にはなれるような環境。続きを読む(全46文字)
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教育は本社研修があったり充実していましたが、キャリアアップは新卒社員のみです。同じ年に入社しても、契約社員より新卒社員の方が早々にキャリアアップしていきます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
百貨店でのロールプレイング、三陽商会本社にてロールプレイングを行う時がある。
新作が出るタイミングで行うが、まじめに受けてる人と受けてない人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社時は1週間ほどの集合研修の後、OJT研修があり、2年目、10年目と節目のタイミングには同期入社のメンバーが集められ、一泊二日の集合研修が...続きを読む(全190文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
性別を問わずやる気次第で業務を任せてもらえる。
あまり異動がないので、一つの店舗でじっくりと経験をつめる。
スタッフ間も良い関係で、居心地が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
出産後も最短6時間から時短勤務が可能。早番専門で土日のどちらかはお休みにさせてもらえる。祝日は出勤のことも多いが、子育てとの両立はしやすい環...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分がおすすめした商品をお客様が気に入ってお買い上げしてくれたり、自分を求めて足を運んでくれる様になった時にとてもやりがいを感じる。基本的に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
良い人が多いこと、働きやすい環境ではあるので悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の日数が同業他社と比べて少ない。年末年始や...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が10年以上経っても年収はさほど上がらない。店長になると手当が出るが、多くはない。副店長は手当は出ない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
レジャー施設のチケットやジムの割引、旅行の補助など多数ある。申請すれば割とすぐ使え、活用できるものが多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
退職を伝えた際に人事部含めて真摯に向き合ってもらえたことがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面の低さが年齢と不釣り合い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価基準が予算達成と明確なので、目標がわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与全般で、世間一般の平均給与より低く、店長...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
勤務時間が明確で、業務面も随時スマートになってきたので、残業することなく退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足のため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
支店の上司よく店頭に見回りをしてくるので、コミュニケーションが定期的にとれることが多い。
販売員はノルマというものはないが個人売りと予算達成...続きを読む(全226文字)
商社・卸(専門商社（繊維・アパレル）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
入社後は先輩がしっかりと業務を教えてくれるので、未経験でも安心して働き始めることができました。
衣裳の知識や素材の特性なども学べるため、専...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新入社員研修があり、宝石についての勉強会や実際に百貨店に立って販売を経験することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
色々な業務を任される機会があると思うのでスキルアップはしやすいと思います。また、わからないことがあれば丁寧に教えてくれます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格支援は、試験合格時に受験費用の倍額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画研修素材などを揃えていることはなく、スキルア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スピード感はないですが、じっくり成長はできると思います。新卒が毎年入るので同期や先輩仲もよく聞きやすい雰囲気です。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の知識を深めるセミナーなどの参加を強制されることはなく、毎月同じ作業を繰り返していたため成長はあまりでき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業務に支障がなければ自己判断で、仕事中にオンラインセミナーなどを視聴できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上に直結する業務で...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい社員からキャリアアップする。年数経ってても無能は多い。しっかりそういうあたりを考慮して昇進させない上長...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
売上と予算、前年比で数字が上がれば評価してもらえるようになった。
研修は無いので自分で商品知識や館のルールを覚えていかないといけない。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
幅広い商品についての扱いを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修はなくOJTという名の超絶忙しそうな社員の合間に、引き継ぎ...続きを読む(全316文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三陽商会の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三陽商会 |
|---|---|
| フリガナ | サンヨウショウカイ |
| 設立日 | 1943年5月 |
| 資本金 | 150億250万円 |
| 従業員数 | 1,153人 |
| 売上高 | 605億2600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大江 伸治 |
| 本社所在地 | 〒160-0003 東京都新宿区四谷本塩町6番14号 |
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