回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏休みや有休は比較的自由に設定できる。元々の年間休日が多く、一日の労働時間が7.5時間と少ないため、計画的なライフワークがおくれる。
【気に...続きを読む(全168文字)
郵船トラベル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、郵船トラベル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に郵船トラベル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
夏休みや有休は比較的自由に設定できる。元々の年間休日が多く、一日の労働時間が7.5時間と少ないため、計画的なライフワークがおくれる。
【気に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、平日仕事終わりに用を済ませるのは難しい。管理職にな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
BtoBのため、特別な業務がない限り土日祝が休みで、家族や友達との時間が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の状況や、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
旅行会社で土日休みは珍しい。土日にお客様対応を求められる場合があるが、基本管理職のみ。外部委託しているので平社員はしっかり休める。
【気にな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
土日休みで福利厚生もほぼ完備している。
新卒採用が殆どで基本仕事はOJTで習熟していくことになるが教育研修関係も近年においては業界にしてはき...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
土日祝はしっかりと休めるので、旅行業界の中でもワークライフバランスはいい方だと思う。
また、お子さんが居る方は時短勤務などができ融通が効く。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
旅行業界だが法人相手の業務がメインのため土日は基本的に休み。3ヶ月に1回程度当番で休日出勤があるが基本的に代休取得ができる。有給については、...続きを読む(全178文字)
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女性が割合的に多い会社なので女性が働きやすい環境は比較的整っている・
女性は産休・育休取得はもちろんのこと、時短勤務制度もあり働きやすい。ただし、時短...続きを読む(全181文字)
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旅行会社は一般的に全てそうだとは思いますが、残業が多いです。
人事総務やシステム関係等、直接お客様とのやりとりがない部署に関しては残業はあまりなく、同...続きを読む(全191文字)
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あまり残業も多くないので、プライベートと仕事のバランスはとりやすいと思います。
有給も事前に申請すれば問題なかったので、有給消化率も高かったはず。産休...続きを読む(全150文字)
人をサポートできる仕事なのでやりがいがあると思います。続きを読む(全27文字)
コロナ後の業績が安定しているので、これからの成長に期待できる続きを読む(全30文字)
旅行業界の中では良い方だと感じています。続きを読む(全20文字)
入社前に研修があるので、多少の知識を備えて入社できる続きを読む(全26文字)
制度が整っているので長く働き続けられると思う続きを読む(全22文字)
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【良い点】
新入社員研修、中堅社員研修、リーダー研修、海外研修などの研修が豊富で、日本の会社で求められる基本的なビジネスマナーや知識を得ることができる。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
3年在籍していれば退職金は多少出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の都合に合わせて業務するため、スケジュールが立てづらく、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
旅行会社にしてはボーナスが多く、給与体系もしっかりしていた。(コロナ禍除く)
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の緊急対応を行うこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
旅行が好きな社員が集まっているため、情報交換が活発。常に各国の新情報を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望する業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
組合が強いため、労働条件や福利厚生がしっかりしている。人事総務や経理、情報システムなどの本社機能がしっかりしており、他部署や他拠点からの問合...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みや有給、傷病休暇はしっかり取れますし、さすが大手というくらい休みの日は多いと思いますよ。希望休もとれます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
時短勤務が利用できた
店舗によるが他にも時短のスタッフがいたり、男性でも育児休暇を取得してきた
【気になること・改善したほうがいい点】
サー...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業なくオンオフはしっかりできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートなことを色々聞かれる場面があったのでそういうプライベ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方がシフト勤務のため、土日祝9-18時など決まった時間で働けない。
休みの希望を出せる日数が月4日~5...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
法人営業支店の場合は、土日祝が休業となる。時間休、半休、フレックス、在宅勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型団体が年々...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
月の休日が9日で、事実上ほぼ完全週休2日制。残業は毎日30分程度で、月に10〜20時間。過労気味になることも、ストレスを過度に感じることもな...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
部署やチームにもよるが、基本的に残業が多い。自分のチームは月30時間を切ることはまずなかった。多い月で90時間などあったし、それが連続するこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休復帰後は4時間時短を選択できるので家庭とのバランスはとりやすが、基本はシフト勤務のため土日祝も仕事ではある続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ホテル業にワークライフバランスなど存在しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
厚労省の打ち出した勤務間インターバル制度の煽りを受...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
当時は希望休を月3日まで出せて、被りがいなければそのまま休み取れていたので、休日はしっかり取れていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 郵船トラベル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユウセントラベル |
| 設立日 | 1994年4月 |
| 資本金 | 2億7000万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北島謙治 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目2番地 |
| 電話番号 | 03-5213-6226 |
| URL | https://www.ytk.co.jp/ |
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