この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職、在籍年数に応じた明確な給与テーブルがあり、普通に働いていれば年収は上がっていく。ボーナスは他の業務渡航を専門とした旅行会社に比べるとかな...続きを読む(全153文字)
郵船トラベル株式会社 報酬UP
郵船トラベル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜720万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、郵船トラベル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に郵船トラベル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
役職、在籍年数に応じた明確な給与テーブルがあり、普通に働いていれば年収は上がっていく。ボーナスは他の業務渡航を専門とした旅行会社に比べるとかな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
旅行業界では比較的収入は多いと思う。
コロナ前は4〜5ヶ月分の賞与が出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度までは年功序列で役...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業代は15分単位でしっかりでるためサービス残業がない。
基本給は多くも少なくもないが、ボーナスに関しては旅行業界の中でも水準が高い。
業績に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一般的に見て高いとは言えないが、近年は業績も良くボーナスも十分に頂けているため、旅行業界では恵まれている方であるとは感じる。
【気になること・...続きを読む(全214文字)
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業界内では上の方の給料体系および福利厚生や評価制度も安定している。大きな失敗がなければそれなりに昇給もあり、賞与も業界トップクラスと思います。
将来性につ...続きを読む(全103文字)
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古い体質で年功序列な雰囲気がある。新規開拓は目指していないが、既存の顧客を大切にする傾向有り。社員教育には手がまわらず、残業も多いので、仕事終わりのプライ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
副業や在宅勤務が可能になり、コロナ前に比べると働きやすくなった。その他の一般的な福利厚生は整備されている。組合も機能しており、制度を改善しよう...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
BtoBのため、特別な業務がない限り土日祝が休みで、家族や友達との時間が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の状況や、天...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
旅行好きがおおく、気の合う人ははたらきやすいと思う。管理職との距離も近く、風通しはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休後、復帰している方も多い。女性の管理職も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務にもかかわらず、残業をしている...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多く、時短勤務されている方も多い。ご家族の急な体調不良でお休みすることがあっても、みんなでフォローしあっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
遠方から通っている人も多いが、住宅補助は条件付き。転勤でない限りは無しと思った方がよい。外部のセミナーに参加してい...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く違う部署から異動してきた方のフォローが少ない。教育担当のスキル、知識によって成長スピードが異なる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
日本郵船グループであること。お客様からサービスが良いと褒めていただくことも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
世界情勢に左右されや...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
お客様から感謝されるとき。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務渡航部内であれば、異動しても業務内容はほぼ変わらない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
偉い人に気に入られれば評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がべらぼうに低い。CMやスポーツチームのスポンサー新しい施設も...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
技術の進捗次第でどんどん昇格できルプログラムが用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん賞与はない
サービス賞与もない
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
月給は良い方だと思う。
中途と新卒では差があるようで、新卒が優遇されているという話をよく聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
3年間スタジオマリオ事業部で働いていましたが給料面についてはすごく低く感じました
正社員1年目手取り18万ほど、契約社員一年目手取り16万ほど...続きを読む(全768文字)
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【良い点】
きちんと真面目に業務に取り組んでいて、技術や接客態度に問題がなければ数年で役職に就くことができる。技術チェックに関しては頻繁にチェック項目が変...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第、配属店舗の目標が達成されれば満足いくものにはなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大変な仕事だし朝早い時間から...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。インセンティブは個人がどれだけ頑張っても店舗目標を越えないともらえることはないです。私は一度もも...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
店舗の売り上げがあがると、その店舗全員にインセンティブがつくそうです。
結果を出した人出さなかった人も同じインセンティブなので、なかなか気まず...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
パートでも意見が言えたり
コミュニケーションが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長いパートの方からの
パワハラがあ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年齢が若い割にはいただけているのかも。ただ、労働時間と見合っていない。みなし残業での給与を出す制度やめてほしい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全146文字)
会社名 | 郵船トラベル株式会社 |
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フリガナ | ユウセントラベル |
設立日 | 1994年4月 |
資本金 | 2億7000万円 |
従業員数 | 203人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河野俊明 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目2番地 |
電話番号 | 03-5213-6226 |
URL | https://www.ytk.co.jp/ |
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