ＳＲコーポレーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
成果によってお金がもらえること。
同月賞、連月章など、契約を取れば取るほど芋づる式にインセンティブが入るから、めげずに頑張った人の勝ち。
しか...続きを読む(全377文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日からの残業の多さが退職を考えた1番の理由でした。
朝は早く帰りは遅いのに加えて、家でもやることがあったため...続きを読む(全91文字)

【良い点】
1件あたりのインセンティブは高く、月連続の受注でプラスのインセンティブがあったので、やればやるだけ稼げるという点では良かったと思います。
【気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いいところは特にはない。
経営との距離が近いとは言っても、経営陣は昔ながらのコテコテの営業で、基本的に時代の流れに沿っていない。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
面接の時には社長、役員の面接があり、経営との距離が近い、と思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに、関連会社の責任者か...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売営業部は定量評価でわかりやすいが、それ以外の部署の評価制度は特に無い。
成果をあげても、イエスマンでない限りは...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みを規定通りとれる為、次の就職活動などの時間をしっかり作れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィシャルじゃない飲み会の場や喫...続きを読む(全238文字)

【良い点】
厳しい業界ではあるので向き不向きは確実にある。1年目はテレアポが主な業務なのでコツコツしていける忍耐力があればできる。上司は優しい。
【気にな...続きを読む(全182文字)

購入後の提案もせず、オーナーを放置。
なのに管理替えを邪魔する。
担当者が辞めたらオーナーは悲惨。
買い増しなどにつながる金になるオーナー以外へのサポート...続きを読む(全123文字)

不動産営業マンとしてなかなか話を聞いてくれない方と接することになるのでメンタルは鍛えられる。
そのような方が、交渉を重ねるにつれ取り組む姿勢になってくると...続きを読む(全159文字)

【良い点】
派遣社員なので、そこまでの福利厚生等はありません。半年後に有給はあるとの事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険等は一定期...続きを読む(全95文字)

【良い点】
住宅補助はしっかり出していただけます。30,000円から45,000円ほど。
毎月のガソリン代も補助が出ます。
自家用車を仕事で使う為、車代も...続きを読む(全170文字)

【良い点】
福利厚生は大手としてかなり充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が、不動産業界にしては低いと考えられる。たっ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
様々な場面で色々と手厚いと思います。それは天下の小田急グループでした。これはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)

【良い点】
2024年4月から、会社都合の転勤をした者には八割家賃が出るように改善された。ビックカメラでの買い物が、社員カーと作るとポイント上乗せになる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
・住宅補助の割合が高い。地方だとより家賃ベースが低いため、子持ち家族が住むような家に1人で住むこともできる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。特に保養所である東急ハーベストは色々な地方にあり、長期休暇に利用する社員も多い。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆できるような福利厚生はありません。
昔は新入社員を3月から研修に招集しているにも関わらず、給料を一円も払いませ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生はもちろんのこと、業務にしようする備品等細かいところまで、現場のスタッフが働きやすいようにさせていただいています。続きを読む(全67文字)

【良い点】
フレックスや在宅勤務の制度が導入された
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスだが、コアタイムがある
在宅勤務は上限があるが、そこ...続きを読む(全85文字)