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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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総合評価
2.3
やりがい
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福利厚生
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入社後のギャップ
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ノアの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
33件中1〜25件表示

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも私が働いていたときは福利厚生の恩恵は得られなかった。福利厚生の提案をしてもすぐには改善できないため即却下され考えることすらなかった。

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は普通に規定通りもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に残っていた有給の話をすると、退職日までうやむやにされ、結局...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといって福利厚生はなく、割引でスタジオを使用できるわけではないので、働いていてメリットはそこまでありません。

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実しており、色々な機材知識を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。通勤手当も試用期間のうちは上限...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
受付
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
23:30過ぎまでの勤務になる為、都心に近くないと終電がないので、住宅手当等があるべきだと...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
申請すればもらえたのかもしれないが、アルバイトスタッフで有給を取得している例を聞いたことがなかった。
おそらくは取得出来たスタッフはほぼいない。

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月謝が社割で半額になる。ただ忙しくてレッスンが受けれず、繰り越しがたまっていく一方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
これとい...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険、厚生年金、雇用保険、子ども手当
【気になること・改善したほうがいい点】
法定外福利厚生はないです。健康診断もないのはびっくりです。...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとにかく少ない。休日出勤や公休希望も通らないことが多々あります。
残業もある他、一日の労働時間がとにかく長...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のサービス関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一切ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方から入社してくる方もたくさんいるので、家賃補助は出した方がいいと思いま...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のなかが良く基本的にどの店舗も居心地がよい。チームワークで働きたい方には向いていると思う。また、幅広いジャンルのお客様やアーティストの方...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月12日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏休みは7〜9月の間で5日間自由に取れるので、融通は聞きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給という概念がなか...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週単位でシフトを決める為、スケジュールの調整が多少は効きます。それだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず契約社員からスター...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月15日

回答者:
社員・元社員
0代前半
女性
5年前
アミューズメント関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間がA、Bとあり、この間は契約社員という扱いになる。試用期間Aの間は社会保険がつかず...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高価な機器に実際に触れ、特性や使い方を学ぶことができる点。学んだ機材の使い方は、社内試験やお客様へのご案内でフィードバックする機会が多く、定...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員へ向けた研修制度が出来たおかげで音楽知識が無いスタッフもすぐに活躍出来るようになり、スタッフ間でレクリエーションを頻繁に行う事で先輩...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な研修があることと、先輩スタッフが親身に仕事を教えてくれたので、社員教育に非常に力を入れている会社だと感じた。
【気になること・改善した...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内定から試用期間が外れるまでは一人一名リクルーターという相談役がつくので些細なことから相談しやすいです。リクルーターからの繋がりで自分の店舗...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ同士の仲はいいです。音楽好きで入った方ばかりなので話しやすく上司、部下というより先輩、後輩というイメージの関係性でコミュニケーション...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内レクリエーション、機材購入時の社割。レクリエーションは社内の人が企画して、空き時間に遊びに行ったら勉強したりするものです。会社から一定額...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あるときから勉強会やテストが行われるようになったため、身に着けるべきスキルが明確になったのはよかったと思う。しかし、教わってもいないことが要...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトからスタートし、個人毎のスキルにもよりますが社員登用となり最短で1年半で店長を任される為、非常にやりがいを感じられると考えておりま...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日報の制度があり、進捗状況が分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員A.Bあり、
初めは保険に入れない。
交通費も金...

株式会社ノアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アミューズメント関連職
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何一つ良いことは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社保完備ではないです。
社会保険だけで4万引かれるという謎の現象がありま...

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ノアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ノアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんは本当に良い人ばかりだった。シフトは基本的に通るし、何かを言われることもない。わからないことがあっても丁寧に教えてくれるし、店舗が暇...

株式会社ノアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きであったこと、接客の経験があったことから入社した。
働けば働くだけ音楽の知識がつくし、身になると思ったから。
【気になること・改善...

株式会社ノアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体力的、精神的に自信がある女性なら大丈夫かと思いますが、そうでなければかなりハードです。女性の正社員や店長も少な...

株式会社ノアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働くスタッフとの相性がいいと非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が頻繁に変わり、その度にいろんなことのやり...

株式会社ノアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アミューズメント関連職
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽器や機材に関する知識、個人法人問わない顧客に対する接客対応におけるマナーや経験、幅広い用途への理解など、業界について学べることは多々ありま...

株式会社ノアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人、法人どちらも対応するため仕事のやりがいはあった。自分一人ですべて担当することはないが法人の仕事を終えると達成感は得られる。

株式会社ノアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるが社員よりバイトの人がやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い。直属の上司に何か提案しても本社まで届くことは...

株式会社ノアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好感度をあげれば社員になれる可能性はある。すべては上司の気分次第なので店舗による運要素がある。質問しても後...

株式会社ノアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手ということもあったので教育体制など期待していたが人手不足なこともあって何か得るものがあったかは不明。基本的な...

株式会社ノアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
終電まで働くことは多く、休みも少ないためプライベートの時間は取りにくかった。自然と友達と会うことも減りストレスが...

サービス(不動産)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社レイシャスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
綺麗な社宅に5万ほどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅規定を変えた方がいい。
新卒の場合、東京出身はほとんど県外に飛ばされ...

株式会社ミニミニの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤手当以外、目立った福利厚生はありません。退職金などもなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
たしか通勤手当の上限も3万円程度です。

近鉄ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
男性
23年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナス時は寸志をもらえたので、嬉しい。デバートの閉店時間に仕事ができるので、新鮮な感じがしまた
【気になること・改善したほうがいい点】
近...

森ビル株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

不動産業界ということもあり、住宅手当の福利厚生が素晴らしく、月10万円支給される制度がある。

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や福利厚生のホテルなどもありがたいし、積極的に使わせてもらっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルはどうしても単体でそ...

アーキスプランニング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の消化をしやすい
希望休日がとても取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の規定がとても曖昧。モチベーションにつなが...

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多彩な福利厚生制度が用意されています。一例ですが、自社経営のホテルや旅館の社割がユニークな制度だと思います。

株式会社ゼンショーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まかないが無料(一日の制限あり)。年末年始は時給が上がるので稼ぎたい人はお勧めです。また、給料と一緒にクーポン券がもらえる。
【気になること...

株式会社一条工務店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援があり、社長が考案した運用退職金制度など、社員を考えた制度が非常に多く、非常に満足していました。

株式会社エイブルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
25年前
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴関係なく頑張れば店長までは行ける。良くも悪くも結果が全て
私の場合は中途入社だが、新卒でも大卒でも高卒でも関係ない。
契約数にある程度応...

ノアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ノア
フリガナ ノア
設立日 1971年10月
資本金 7500万円
従業員数 350人
決算月 6月
代表者 佐山公男
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目17番5号
電話番号 03-5413-8871
URL https://www.kknoah.co.jp/
NOKIZAL ID: 2682680

ノアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。