深江化成の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
アットホームな社風で管理職も人間関係を重視するような雰囲気があります。各セクションごとにおける責任は果たさなければいけませんが無理なノルマを...続きを読む(全214文字)

【良い点】
育休・産休どちらもとりやすく戻りやすい環境でもあったので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なとこ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有給休暇は前日でも上司に報告すれば取らせて貰えます。寮制度もあるので、遠方から来られる方も申請をすれば寮に入れます。交通費は3万5千円が上限です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
工場でよくあるレーン作業というよりかは自分が色んな機械のところに行って作業するという形でした。検査したり仕上げ作業、梱包作業など色々やること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に残業が無く、定時退社で17時半には仕事が終わるため自分の時間も取りやすくワークライフバランスはとてもよかったです。長期休暇も何回かあ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
月給は高いわけではありませんが、夏季・冬季共に賞与があり、その年の会社の成績が良ければ決算賞与もありました。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月最初の土曜日は出勤日に設定されており、有休をこの日に充てることが文化として根付いている点。また、有休を取得し...続きを読む(全112文字)

【良い点】
売上が急速に減少する可能性が殆ど無い点。理由の1つとして、競合する国内企業の数が少ないことがある。別の理由としては、バイオ業界は使用する製品...続きを読む(全385文字)

【良い点】
業績がいい時は決算賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際真面目に働いている人ほど評価はされない。管理職や技術職は評価が高...続きを読む(全190文字)

【良い点】
思い当たるところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年収は何も言わなければ評価されることもなく、
あがることはあ...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務ができないため、働き方が融通が効かないことが不満。残業時間が多いことに対し、改善が見られない。会社の将来...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今まで一番売上の高い得意先を担当していた知識も客先との関係性も出来ている人がいたのですが、あとから入社してきた仕...続きを読む(全175文字)

【良い点】
社員同士の距離感はちょうど良い
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもことなかれ主義。
ハラスメントや待遇改善を訴えてもおそら...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアの方向性と会社の方向性が逆なので転職します。
おそらく今後は新しいことができないと思うので、福利厚...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のように全社を上げてRDのテーマ審議をするなど、時間の無駄遣いが多い。部署の仕事くらい部長の裁量で決めた方が...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が使えない。使ったら小言を言われた。
残業代も出ないので、基本サービス残業。手書きの出勤簿だった。
ハラ...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても働いている人が極端に少なかった。ので、なんとなくやめるのが普通かなとおもっていた。ロールモデルはいなかった。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってアットホームな環境と冷たい雰囲気の差が大きく、大企業特有の異動による環境変化に疲れてしまったため退職...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係。人が悪い。アイリスオーヤマがブラックと言われるのは残業以上に人間関係が理由。ストレスが溜まったら部下に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
当時はブリヂストンの傘下にあったので安定性を感じて入社した。ブリヂストン本体での研修や業務上でのやり取り等があった。家賃補助等々福利厚生は充...続きを読む(全365文字)