この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇の消化がかなりしやすいと感じる。そのため、プライベートと仕事のバランスはとりやすい。トラブルがあると会社から緊急で呼びだれる可能性もあ...続きを読む(全128文字)
ENEOS株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給休暇の消化がかなりしやすいと感じる。そのため、プライベートと仕事のバランスはとりやすい。トラブルがあると会社から緊急で呼びだれる可能性もあ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年収は、一般の会社と比較すると良い方だと感じる。ただし、賞与はコロナの影響を受けて業績が下がり、賞与も下がり傾向である。昇進については、ある程...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
事業の強みは、国内ガソリンシェア50%をもっているからガソリン車がなくならない限り会社としては生き残る。また、水素事業にも力を入れている為、会...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助は、都内近辺だと月に4万円支給される。都内近辺以外だと月に2万円支給される。学習支援は、会社に関係ある資格は、1回目だけ無料で受けるこ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
育休産休が公務員と遜色ない程に繰り返しとることが出来る。しかも、女性社員が少ない業界のため女性管理職比率を上げるために男性よりも出世しやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅手当が首都圏で家族持ちであれば8万円/月支給される。社内結婚で子供がいれば世帯当たりで12万円/月支給される制度。但し、次に記す借上げ社宅...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
若手の社員たちがバリバリに働いている感じです。わからないことなどがあっても、質問すると丁寧に教えてくれるので仕事について理解しやすい環境になっ...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
給料が他社と比べて高いこと。
ただ、残業代で稼いでる部分もあるので考え方は人それぞれ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をできる人...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある人が少ない。
また、若手より仕事ができないにも関わらず、給料は倍程度もらってる人も多くやる気を削がれる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
事務系はテレワーク、フルフレックスの制度を活用して今風の仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は昔ながらの工場勤務。朝...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給与水準は、世間一般と比較すると、やや高い印象です。世帯持ち(妻子が扶養内であることが条件)で首都圏勤務であれば、80,000円の住宅補助が付...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
場所によっては残業も少なく、ワークライフバランスは十分に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に所属するグループやチ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的には毎年7,000円くらいの昇給があり、3〜5年のスパンで20,000〜30,000円の昇格があります。
管理職未満のうちは年功(年齢)...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
定期修理が2〜4年ぐらいに1回あり3〜5か月ほど続きます。装置を全て止めて綺麗にして工事。工事が終わると装置立ち上げます。とても忙しくなり残業...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
交代勤務者は昼勤、夜勤、明け休み、休みのサイクルが続きます。休みは多いので自分の時間は多いです。有給は代わりに入ってくれる人がいれば取得できる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
交代勤務をしていると手当がつくので年収はそこそこあり残業(代直)代もしっかり出ます。一定の年数までは評価が同じなので頑張って仕事してもサボって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
毎年2回、所属部署のマネージャーとキャリアアップ面談があり、社員一人ひとりに真摯に向き合って頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は女性活躍推進運動と謳い、積極的な女性社員の採用を行なっていた。
自分より上の代は同期全員男性が当たり前だったが、自分の代と一つ下の後輩の...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
社員それぞれに月1.2日の指定休日(通常の休日とはまた別の特別休暇の様な物)が確保されている為、休日は多い。
稀に緊急のトラブルや他社員の病欠...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルな事業環境を望んで入社したが、親会社の撤退などもあり、事業環境が大きく変わったため完全にドメスティックな...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まさに斜陽産業であり、合併する事でしか会社として生き延びていない為、会社として成長戦略がない。その中で建設から50...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
製油所廃止等があっても転勤等の配置転換で雇用は確保される。また、配置転換等があっても給与等も現状をキープされるのでその点では安心ではある。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
常日勤であれば基本カレンダー通り。
交代勤務であれば基本シフト
シフトは日勤→夜勤→明け→休みの繰り返し。
休みに関しては有給含めてある程度希...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
所属部署によると思う。
支店や事務関係であれば働きやすいのではないか。
製油所・製造所は増えてきつつはあるがやはり従来からの流れで男の多い職場...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
製油所の交代勤務のため同世代対比では多いと思う
常日勤であれば普通。
賞与は最低でも4ヶ月あり
平均すると5〜6ヶ月
業績により変動あり。
福...続きを読む(全240文字)
会社名 | ENEOS株式会社 |
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フリガナ | エネオス |
設立日 | 1888年5月 |
資本金 | 300億円 |
従業員数 | 8,981人 |
売上高 | 9兆4993億100万円 |
代表者 | 齊藤猛 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番2号 |
URL | https://www.eneos.co.jp/ |
採用URL | https://www.eneos.co.jp/recruit2024/ |
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