滲透工業の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
特殊な技術を所有しており、国内にはライバルは一社のみ、海外もわずかである。よって、展開次第では化ける可能性もないことはない。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
スタッフだと特に良い点はなし。ただし、現場作業員は社長の目から遠いので、比較的のびのびと仕事が出来ていたようである。現場で離職する人は、スタッ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
資格やスキルアップのための講習などは、やる気さえあればいろいろと受講させてもらえます。業務に必要な資格や講習にかんしては会社の方から指示があり...続きを読む(全190文字)

【良い点】
県内の企業の中では低い方ではないと思います。安定している会社ですから、経済の影響も社員の給料には大きく影響は出ず、ボーナスもしっかりと出ます。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業が少なく、自分の趣味や家庭に時間を割くことができます。社内の人間関係もよく、休日にも社員同士での付き合いがある方も多く存在しています。なの...続きを読む(全198文字)

特殊な表面処理技術を持っていて展開次第では古い技術ながら発展してくできる可能性もありますが、それをすべて社長が台無しにしています。すべては社長が気に入らな...続きを読む(全316文字)

特殊でニッチな分野の業界であるにも関わらず、業界、製品における基礎的な教育すらありません。
上司から急にふられる仕事の中で、製品等について自ら学んでいく...続きを読む(全218文字)

正直、管理職は部下を守ってくれません。これは仕事で失敗してもすべて仕事を担当していた人のせいになります。 仕事で失敗したことが社長にばれると今まで優しかっ...続きを読む(全159文字)

正直、仕事のモチベーションを上げるには各個人で仕事に面白みを見つけるしかないです。 社員の教育や研修制度は皆無なので、地道に能力が上がるというよりは自分か...続きを読む(全193文字)

入社を決めた理由は、家から近く自分の専門を活かせて業務内容が面白そうだったことから入社しました。 面接では詳しい志望動機は聞かれず、忙しいがやっていけるか...続きを読む(全153文字)

評価制度はほとんど社長が決めている。社長からの評価が高い社員は昇給が他の社員よりも増額(プラス2000円程度)賞与も他の社員より数パーセント増額される。社...続きを読む(全171文字)

正直、福利厚生は最悪だと思います。 独身の方しか続けていけないところがあります。
有給も忙しくて取得することは難しいです。最近では以前から残業が禁止にな...続きを読む(全161文字)

参入市場は今後も十分あると感じました。滲透の技術を知らないという企業もたくさん存在し営業次第では、将来性のある会社だと思います。 ライバル企業も京都に1社...続きを読む(全172文字)

とにかく、社長がワンマン経営者で社員のことをまったく考えていない。 管理職も自分の身を守るために部下を切り捨てるような社風になっている。 すべてがトップダ...続きを読む(全168文字)