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株式会社鈴木シャッター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鈴木シャッターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全15件)

株式会社鈴木シャッターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜630万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鈴木シャッターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社鈴木シャッターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

鈴木シャッターの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

鈴木シャッターの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

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鈴木シャッターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

鈴木シャッターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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鈴木シャッターの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう40年以上前の話。給料でよい点はなかった。いや、遅配がないのはヨカッタ。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう40年以上前の話。...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司との相性に左右されがち続きを読む(全44文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ごくごく普通に昇給しますが、仕事が出来ても大きくは昇給しません。やったらやっただけ稼ぎたい方には向いていない会社かもしれません。ただ、安定し...続きを読む(全187文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同世代よりいいように思えます。ボーナスで結構良い値段もらえるかなと思います。基本給も高めかなと思います。残業代もある時間まではでますが...続きを読む(全181文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各個人に計画数字が割り与えられるが計画達成できなくても大きなリスクはない。業績達成すればそれなりに評価はされる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給額が明確だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己評価を行う。その際に評価をAで付けたとしても、その後の上司の評価で変わって...続きを読む(全199文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人の仕事量が多い
    大型物件と呼ばれ同職種の課長クラス以上の人材が担当するような物件一般職の知識のない人材を投入する
    【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年8月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属していた営業所にもよるかもしれませんが
    一緒に働いていた人にはすごく恵まれていました。

    社内において困ったことは相談しやすい環境だった...続きを読む(全196文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に残業代は申請分全額支給。ボーナスは年2回あり、半期の評価によりそれなりに支給はされていました。
    評価基準もよっぽどのことがない限り、...続きを読む(全162文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代をもらわないと平均年収にならない。評価によってボーナスに反映される仕組みだが、もともと少ないのでさほど変わ...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年二回の評価があり、自己評価のち上司評価がある。評価により昇級とボーナスが変動していました。毎年一定額のベースアップがあり、評価によりさらに...続きを読む(全204文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    給与水準は、決して高くは無く 休日出勤や残業代を加味して標準位。
    残業代や、休日出勤代の時間に対する支払い上限は無いが 残業休日出勤時間数に対する管理...続きを読む(全160文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    市況の影響で業績が悪く、個人の業績が賞与に大きく反映されない。残業や手当てはほぼなく、やればやるほど苦労する。上層部のほとんどがバブル時代の英雄で、昔の...続きを読む(全221文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 社員クラス 非正社員

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    給与については全く満足はできません。何よりサービス残業が多く、寝る暇もありませんでした。毎日毎日パソコン現場家の三点の行き来ばかりでとても大変でした。し...続きを読む(全159文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    ・古くからの年功序列制度であり、大きな失敗をしなければ緩やかではあるが毎年昇給する。
    ※ただ住生活グループに吸収され、現在社内改革が行われているため給...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    鈴木シャッターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    固定化された人間関係の中で働くため良くも悪くも良く知った中で働くことになる。話しやすいといえば話しやすい
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の歴史だけは長いのでメンテナンスで食える限りは潰れないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    三和シャッターと吸収される話が完全...続きを読む(全154文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クセのある人間が多すぎるので扱いに困る場面多数。建築に関わるので口の悪さが見受けら...続きを読む(全88文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業なので基本的には1人でこなさないといけない裁量が多く、1人で問題なければ自分である程度日程調整管理ができるため残業等は少なく調整できる。...続きを読む(全255文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員となれば安定はする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の待遇が悪過ぎて誰も成りたがらない。あとは実際に管理職の人間がそういっ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ぎりぎりの人数で大量の仕事をこなすため残業早出が当たり前の風潮がある。一部女子事務員はばりばり仕事をこなして必ず...続きを読む(全170文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計に在籍されてる方々の技術力は他社のどこにも負けないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    縦社会なのであまり意見がしずらい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みの日に携帯を気にすることはあまりなかった。休日はしっかり休むことが出来た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    深夜まで働くことが多...続きを読む(全102文字)

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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他社より技術力を持っている方々が多く感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無理難題でもすぐ引き受けてしまう。続きを読む(全66文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社鈴木シャッターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    シャッターの知識は増える
    知りたければ質問出来る人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    得にスキルアップの研修はない続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社姫路鍍金工業所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    年収は良い方
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い方だが身体へのリスクを考えるともっと貰ってもいいくらいまでに健康被害が大きい
    精神面でも続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理者の評価であり、評価基準が明らかになっていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    声が大きい人が 高評価に繋がらないような仕組みが必要続きを読む(全79文字)

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    株式会社テイエルブイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界・経験年度の割には給料がもらえるかとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は基本的に年功序列。ある程度の年数がたつまでは...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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    スガツネ工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 工業デザイナー・モデラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直近の給与増額で全社員ベースアップがなされたことで、役職の付いていない人も給料はそこそこ上がりました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で、同業種でも比較的高い水準だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列を希望しない、やる気に満ち溢れた若手にと...続きを読む(全94文字)

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    ネミー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価される軸がしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価軸は部署ごとに確定されてることが多く、場所によっては到底クリアで...続きを読む(全125文字)

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    株式会社UACJの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業、休日出勤があるので他社よりも平均年収は高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    24時間操業の3直2交代の交代勤務なの...続きを読む(全215文字)

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    日本軽金属株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については、業界水準と比較して概ね妥当だと感じていますが、成果や役割拡大に応じた昇給幅がより明確になると、さらに納得感が高まると思います...続きを読む(全186文字)

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    東邦亜鉛株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は比較的多め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が不透明。頑張っても賃金に評価されない。月給が低めなので年収で言えば一般並。続きを読む(全78文字)

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    大和製罐株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年は毎年昇給している。家族手当が充実しております扶養一人目3万二人目以降7500円ある。

    評価は半期ごとに目標管理シートを提出し面談があ...続きを読む(全137文字)

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    鈴木シャッターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社鈴木シャッター
    フリガナ スズキシャッター
    設立日 1936年7月
    資本金 4億円
    従業員数 506人
    決算月 3月
    代表者 濱野壽之
    本社所在地 〒170-0005 東京都豊島区南大塚1丁目1番4号
    電話番号 03-3944-1111
    URL https://suzuki-sh.co.jp/
    鈴木シャッターは1936年7月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は506人です。
    NOKIZAL ID: 1580690

    鈴木シャッターの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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