鈴木シャッターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ぎりぎりの人数で大量の仕事をこなすため残業早出が当たり前の風潮がある。一部女子事務員はばりばり仕事をこなして必ず定...続きを読む(全170文字)

【良い点】
設計に在籍されてる方々の技術力は他社のどこにも負けないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦社会なのであまり意見がしずらい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みの日に携帯を気にすることはあまりなかった。休日はしっかり休むことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜まで働くことが多々...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性は昼休みを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先の都合で、深夜作業や早朝作業がある
担当がどこになるか次第だが、大体新人ほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
失業のリスクは低い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いが増員は難しく、根性と体力と気合いだけで乗り越えようとしている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性に左右されがち続きを読む(全44文字)

【良い点】
よくも悪くも男性社会なので女性への拘束はそこまでではない。
社員の個性がかなり強いが仲良くなれたらやりやすくなる
仕事にやりがいや面白さはある...続きを読む(全210文字)

【良い点】
一通り備えている
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化は厳しいが、そこそことれる続きを読む(全52文字)

【良い点】
昔ながらの得意先がある
飛躍は難しいと思うが、堅実にやっていける
【気になること・改善したほうがいい点】
新築部門は厳しい続きを読む(全67文字)

【良い点】
ごくごく普通に昇給しますが、仕事が出来ても大きくは昇給しません。やったらやっただけ稼ぎたい方には向いていない会社かもしれません。ただ、安定した...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長い時間を過ごすことでお客さんに信用してもらったり、扱う製品やそれに関する知識が身につくタイプの仕事だったので他の...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)

【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)

【良い点】
以前は資格など積極的に促していた。賞金制度などもあり、積極的に社員は取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系改善の為に、...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
検定の費用を会社で負担してくれる。
本社に泊まれるところがあり、本社で集合研修が出来る
研修では外部の講師も呼んだりしている
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社風に合わせて生きていけるなら特に問題なし。残業あり、言葉のハラスメントもきにならないならなにひとつ気にならずに生活できるのではないかと思う。...続きを読む(全308文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
良い点は会社で年に1人メッキ学校に1年間通えます。
メッキ学校でスキルアップ出来ますが、工場の現場に居ても身につくスキルはそこの現場で役立つも...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、通信教育をやたらと勧めてくる割には受講料は半額個人負担。
昇進、昇格の要件に通信教育の複数受講が含ま...続きを読む(全106文字)