東急スポーツシステムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
大手企業特有の福利厚生があるので、給与自体は水準は高くないものの女性が勤め上げるには良い会社。女性社員の方が長期在籍者が多い印象です。男性・...続きを読む(全162文字)

【良い点】
人には恵まれた。上司もいい人ばかり。
ただ、最近元々の生徒を取る傾向が高まっており、いつまでも学生感覚が抜けていない人もいる中でなあなあとし...続きを読む(全237文字)

【良い点】
副業は申請すれば可能。ただし、業務委託契約のみ。
最近、社内公募だと様々な取り組みをしていて従業員の満足度を上げようと頑張っている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
育休・産休、時短制度は整っており、利用している社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負になってくるので、体調管理が大変...続きを読む(全105文字)

【良い点】
お客様に喜ばれた時にとてもやりがいを感じる。
特に子どもの成長を間近で見られた時はやっててよかったなと思える。続きを読む(全61文字)

【良い点】
希望すれば休みは取りやすい。
店舗にもよるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので土日休みがいい人には向いていない。
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
平日に休みが取れるのは人によってはメリットではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はシフト制でレッスンなどを担当しているとそ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価をされていなかった感じた。主体性をもって仕事に取り組める人は疲弊しどんどん退職していった。
管理職の流...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休制度もしっかりしているし、とくに取りづらい雰囲気もない。早めにつたえられればレッスンとうも調整してもらえるので理解がある。実際に取っ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みを取らせる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当しているレッスンが多いと、休む際には代行を探さないといけなか...続きを読む(全129文字)

【良い点】
現場は女性社員が多く、素直で前向きであり、周りへの感謝をお伝えしている方が多い印象です。接客業だけあって顧客への対応は非常にうまく、店舗運営...続きを読む(全292文字)

【良い点】
一方で、サービス単価が非常に高額なため、市場が限定的であり、新規顧客の獲得には限界があると感じています。また、景気や経済状況の影響を受けやす...続きを読む(全315文字)

【良い点】
明るくてコミュニケーション能力の高い人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職は特に人間関係がストレスに直結するので、チー...続きを読む(全91文字)

【良い点】
責任感を養える。
社員1人な事も多いのでマルチタスクが得意になる。トラブル対応なども
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないのは...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員さんはすごく優しく方ばかりで、怒鳴られるとかはありませんでした。
社員以外でも、嫌な人は1人もいませんでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
一般社員はアルバイト並みの業務で普通にいい給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をアルバイトに任せているため、長期の...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当地域ごとにリージョンと呼ばれる役職があるが、リージョン間のコミュニケーションが取れていないように感じる。
同...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員同士で協力して業務を進める雰囲気があり、分からないことも相談しやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全116文字)

【良い点】
店舗運営の裁量が比較的あり、売上管理やスタッフマネジメント、キャンペーン企画など幅広い業務を経験できます。主体的に提案すれば店舗運営に反映さ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
私自身は人間関係に恵まれており、相談しやすい上司や同僚が多かったと感じています。
チームで店舗を運営する意識が強く、現場の一体感はある職場で...続きを読む(全246文字)