この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
KPI評価で半期区切りで評価されます。その評価によってボーナスの金額も決まります。KPIの目標設定は四半期一度ヒアリングが行われ、目標を達成で...続きを読む(全235文字)
郷商事株式会社 報酬UP
郷商事株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、郷商事株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に郷商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
KPI評価で半期区切りで評価されます。その評価によってボーナスの金額も決まります。KPIの目標設定は四半期一度ヒアリングが行われ、目標を達成で...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
同業他社と同レベルと思います。残業代も約20時間までは至急されます。
夏冬のボーナスと決算賞与が支給されます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社外のコンサルタントを使用してちやんとした給与、職能、昇進のシステムが作成さらて運用されるようになった。その結果やる気の有る人間は評価され、給...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
このぐらいの規模の企業にしては給料はいい方だと思います。ただ、ボーナスは会社の利益によって変動するので近頃は期待しないほうが良いみたいです。上...続きを読む(全197文字)
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それなりの人事評価制度はあるが期初に取り決める目標の設定に個人差がある。ただしその様な事はどの会社にもあることなので気になるレベルでは無い。 給与は若い人...続きを読む(全282文字)
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人事評価制度により、個人目標を数値化して半期ごとに評価対象とするが、期初計画を200%達成したとしても昇格および昇給がされない。
なんとも不可思議な人事...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
小松製作所に対して横浜ゴムの代理店として油圧ホースを納品したのがきっかけでスタートしており、今も小松製作所への横浜ゴム製の油圧ホースが売上げの...続きを読む(全391文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内、お客さんともに男の人が大半です。部品の検証で現場に出ることもあるので、女の人には厳しいかもしれません。また、...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明では残業時間は多くて20時間程度と聞いていたが、仕事をこなし行くにつれて仕事量も増えていき、とても20...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部品選定から提案、納品、不具合対応までほとんど1人で行わなければいけないので、対応力は身につきます。また、不具合が発生した際はお客様の品質管理...続きを読む(全341文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もありプレイングマネージャーが多いので、各担当をフォロー出来ていない状態です。一人の担当者が抱えていて大き...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給は自由に取れます。年間休日もカレンダー通りで120日以上はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の残業時間は大体50時間...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
長年大手との取引があり、事業が安定している。お客様の要望を伺って世界中から製品を提案できるところに魅力を感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のパワハラ的な対応によって退職者が多くなっていることで、慢性的に人員不足に陥っている。残っている人員に仕事が集...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有給取得と特に理由は聞かれないので取得しやすい環境ではありますが、当然休みの日も電話がかかってくるので対応せざるをえない状況。
【気になること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
宴会で盛上げるネタがあれば所長まで誰でもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が悪いと賞与は、前年の半分になる、自分だけで...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が多いので必然的に月収、年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができる人間には色々な仕事が与えられる。
それ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役職に応じた年収の段階表が社内で明示されてる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年俸制なので、年1の賞与含め実質13ヶ月分に割った...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
業界内では比較的高水準
主任級に昇格するも基本給も上がる為、成果に見合った額をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴っ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良い点は特になく、全国一律の給与水準のためかなり地方ではまだましかな?ぐらいの給与を得ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収は高い
シンプルに売上で評価される制度
年功序列等もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
プロセスなどは加味されないため、グレーな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
半年ごとの評価制度があり、できる仕事が増えると5円時給がアップします。
私が働いていた時のチーフは、毎回時給がアップするよう評価してくれていて...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は都会などに住んでいたら低いと感じるが、地方に住んでいる私としてはあまり不満はなかった。賞与も月の給料1ヶ月分...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年功序列で給料は上がっていくので頑張れば上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は個人の成績というより営業所での成績によるも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自家用車の持込に対して他社より待遇は良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容、ストレス、実際の時間外業務に対して報酬...続きを読む(全114文字)
会社名 | 郷商事株式会社 |
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フリガナ | ゴウショウジ |
設立日 | 1955年3月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 159人 |
代表者 | 鈴木保男 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目11番2号 |
URL | https://www.gohshoji.com/ |
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