ボンポワンジャポンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
店舗スタッフは一般的に活用できる。
年間休日も一般的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はスタッフは取得出来るが役職者は連続...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が変わらない限り将来性は見込めない続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が弱いので店の役職者はやらなければいけない業務が膨大になる。
対百貨店など続きを読む(全59文字)

【良い点】
前向きに取り組む姿勢があればステップアップしていける。
小規模企業ならではで結果を出す事でキャリアアップできる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
育児休暇など取得はスムーズ続きを読む(全19文字)

【良い点】
有休全消化できた点続きを読む(全15文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は業務量がかなり多い続きを読む(全33文字)

【良い点】
対人スキルが身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、身につけられるスキルは、対人スキルなので3ヶ月ほどすれば、他...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナー研修以外の研修は何もない。
社内の役職がすくないため、キャリアアップという概念が存在していない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修制度は非常にしっかりしていると思う。また色彩検定の取得を推奨しており、手当ももらうことができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ほぼ新卒で入社したが、他のアパレルよりは教育されていたと思う。
キャリア開発と言う点では、当時は店舗の全てを店舗スタッフが行う関係で、店舗設計...続きを読む(全256文字)

【良い点】
毎月のトレーニングもあり店長会でも1日しっかり指導育成のトレーニングがある。更に今年は店長のスキルアップトレーニングも始まる。
【気になること...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社からOJTです。自分でキャッチアップして考えた接客しないと伸びません。
どうすれば給料が上がるのか明確でない。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的に研修があり、スキルアップを行う事ができます。
店長なども研修などがあり、スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生で通信講座を受けさせてもらえました。
たくさんのジャンルから選べるので、とてもありがたかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内資格として「グッドスタイルアドバイザー」があり、取得すると時給がアップします。店内の商品をディスプレイしたり、他のスタッフと一緒に練習した...続きを読む(全93文字)

【良い点】
スピード重視な会社なので
効率よ良く仕事をこなすスキルが
身に付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
返品対応のマニュアルが
定...続きを読む(全145文字)