この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低いです。家賃補助があって、何とか生活ができるといった程度です。残業もなかなかさせてくれない&つけさせてくれないため、基本給のみがベース...続きを読む(全108文字)
パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は440〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックカーエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低いです。家賃補助があって、何とか生活ができるといった程度です。残業もなかなかさせてくれない&つけさせてくれないため、基本給のみがベース...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応パナソニックグループということもあり、中小企業よりはましだと思います。ただ、親会社とはいちいち格差がつけられるので、(給料はもちろんのこと...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長以上の職位になるとぐんと昇給し、800万以上は見込める。ただ、参事試験と言われる試験に合格しなければ正課長としての職位は与えられず、課長代...続きを読む(全718文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月23日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月9日【良い点】
くるみん認定を取得しており、女性の働きやすさに配慮されていると感じます。最近では女性管理職の登用も進んでおり古い体制から脱却しようとしている。...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2011年10月6日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の柄が悪いです。どうしても会社規模の小さな、町工場のようなところが客先となるため、コンプライアンス関係ない昭和...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
中途採用だったが、試用期間でも有給が付与されていたこと。毎年20日以上付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス等制度が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特定の女性社員を管理職へ押し上げる働きを強く感じる。仮に同じ能力の男性と女性がいれば、女性が優遇されるような風土である。
育児休暇や産休につい...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
ただ漠然と尻すぼみであるカーナビを販売していれば良い。目標としては単純明快である。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
体育会系カルチャーが好きな人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内しか見ていない視野の狭さ。古臭いカルチャーに耐える...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の商材はもうかなり市場が縮小しているので、今はどんな事業をやっているのか逆に気になります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
休みはそこそこ多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと休みの日でもバンバン電話がかかってくるので、気が休まらない。常にだれかと...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
言われたことを何の疑問も持たずに実行できる人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の頭で考える人には向かない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みはかなり多く、夏季休暇、年末年始、GWは10連休ほど。
有給休暇についても年間23日あたえられ、18日は消化しなければならない。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
現在は業績が安定しており、賞与に関して急にカットなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は相対評価により、会社都合で下げられ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自己PR
専門商社の営業として、国内外の得意先仕入れ先の間に立ち活動してまいりました。
案件が決まり業務を進めるうえで、常に複数の案件を納期内...続きを読む(全606文字)
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【良い点】
人によって、評価が違う。
どちらかというと実力主義。
忍耐力がある人は向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても評価さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は小売業としては非常に高いと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の妥当性に疑問を感じている。
チームでの結果が個人の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収300万
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと稼げない
昇給もあまり上がらないのでもっとあげてほしかった。
評価はしてる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料は平均より高い水準。同世代の平均よりは確実に高いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列なのでモチベーションは上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
勤続年数が上がるにつれて給料は上がっていく。
アパレルにしては珍しい賞与がある。
ミニボーナスだが、こちらも勤続年数によって昇給していく。
【...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅販売会社の退職理由としては、いくつかの要因が考えられますが、私の場合、主に以下の理由が挙げられます。
まず第...続きを読む(全505文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は半期毎のメカニックテストの点数と自己評価を上司が判断してだけど機能してるのかは不明、給料は中々上がらない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)
会社名 | パナソニックカーエレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックカーエレクトロニクス |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 423人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 荒屋和浩 |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目22番7号 |
電話番号 | 050-3734-6001 |
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