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パナソニックカーエレクトロニクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックカーエレクトロニクスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックカーエレクトロニクス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックカーエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックカーエレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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1.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.1
退職理由
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2.9

パナソニックカーエレクトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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パナソニックカーエレクトロニクスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多く年休も会社として年間18日取得することが必須になっているので、ライフワークバランスは取りやすいと思う。上司によるが基本的に残業も少...続きを読む(全127文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはそこそこ多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと休みの日でもバンバン電話がかかってくるので、気が休まらない。常にだれか...続きを読む(全146文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすく、むしろ年間有給目標80パーセントはよほどの理由がない限り、とらされる。
フレックスもコアタイムなく、取りやすい。
ノー残業...続きを読む(全546文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックカーエレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業範囲が狭いため、経験できる業務に限りがある。マニュアルをつくる文化がなく、昔ながらの見て覚える引き継ぎがよく...続きを読む(全81文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育については一定水準行われるため、新入社員としては学びがあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やれる業務が少ないため、...続きを読む(全88文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇に関してはかなりいい会社であると思う。上司もかなり考慮してくれるし、ワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身寮などは2万円以下で借り上げ社宅に住めるため、若手には非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援などに関しては...続きを読む(全123文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもかんでも決裁を通すため、採算の合わないことをする。若手が何を言っても変わらないため、完全に上の言いなり。続きを読む(全76文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に不明瞭な点はなく、よくも悪くも一定の評価は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は完全に上司に気に入られるか、役員にす...続きを読む(全135文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界は100年に1度の変革期を迎えており、ナビゲーションの標準装着化が進んでいる為、主力事業の社外品カーナビ販売は大幅に減少する見込み...続きを読む(全107文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良い方だと思われるが、業績により賞与が決まるのでここ数年は年収は上がっているが賞与は下がっている。続きを読む(全58文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得意先と良い関係を築け販売に大きく貢献できた時は達成感を感じられ面白いと思う。人間関係を構築するのが得意な方は楽しく働けると思う。続きを読む(全71文字)

パナソニックカーエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職検討理由は主力事業であるカーナビゲーション市場の縮小による、販売金額減少が現実味をおびてきたからです。バッテリー販売もあるが、他者からの...続きを読む(全107文字)

商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))のワークライフバランスの口コミ

ブリヂストンタイヤソリューションジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はめっきり減り働き方改善が非常に進んでいる。ワークライフバランスも近年はバランス良く取れています。続きを読む(全57文字)

株式会社トーヨータイヤジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前と比べると有給を取得しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が土日祝営業しているため、休日でも電話がかかってくるこ...続きを読む(全89文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車の販売以外に保険やガラスコートなどを買っていただくことで成果向上が期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも実力...続きを読む(全121文字)

明治産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体として残業時間は少なく、有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司によって働きやすさに差があり、心理的負担...続きを読む(全146文字)

株式会社宮田自動車商会の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いし、部署によっては有給が取りにくい
休みも平気で電話がくるので正直言うと仲良いお客さんならいいただ単に...続きを読む(全148文字)

株式会社ウィズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休2日で有休も通るので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内で急な対応や重い用具の納品、設置があるので、時々腰の痛...続きを読む(全98文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今の場所はコールセンターだったので休みの日にお客さんから連絡くることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本とらせよう...続きを読む(全103文字)

ヤマト自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 内勤営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日曜と隔週土曜は必ず休みを頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業日は基本的に仕事だけしかできないと思っていい。
家に帰る時間...続きを読む(全90文字)

株式会社アタックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得率は約68%**と比較的高め。計画的に休暇を取れる環境。
• 平均残業時間は 月20〜30時間程度 で、過度な残業は少ない。
•...続きを読む(全99文字)

いすゞ自動車首都圏株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはきちんと取れます。不可抗力で休日出勤する場合も申請すれば代休が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけりですが...続きを読む(全125文字)

パナソニックカーエレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックカーエレクトロニクス株式会社
フリガナ パナソニックカーエレクトロニクス
設立日 2002年4月
資本金 3億5000万円
従業員数 423人
決算月 3月
代表者 荒屋和浩
本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目22番7号
電話番号 050-3734-6001
NOKIZAL ID: 1191187

パナソニックカーエレクトロニクスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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