ビジー・ビーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

映像制作という業界なので、肉体的にしんどいことは予想できましたし、その覚悟ができていたので、ギャップはありませんでした。
コンテンツ制作に関わる中で、当...続きを読む(全197文字)

映像という業界柄なのか、女性がバリバリ働くという環境ではありませんでした。
そのせいか、女性特別の特典や待遇は聞いたことがありません。
ただ、男性が多...続きを読む(全181文字)

昇給、賞与などはなかったと記憶しています。
そういう話をした記憶もありません。
当時、業績が芳しくなく、全体的にピリピリしたムードが漂っていました。
...続きを読む(全210文字)

教育体制は特にありません。完全なOJTでした。
それらがとても有意義だったとは言えず、やはり独学に勝るものはなしという程度です。
環境はある程度そろっ...続きを読む(全166文字)

最低限の社会保険のみで、ごくごく普通でした。
これといった特典はなかったと記憶しています。
確か月1回だった、土曜の午前中出社がイヤでした。
夕飯代は...続きを読む(全195文字)

映像制作、NECへのソリューション営業など、受託制作がメイン。
現在はどうなっているかわかりませんが、当時は事業拡大というより現状維持な空気でした。
...続きを読む(全257文字)

プロモーションやデモ映像の作成、WEB制作など、さまざまな制作を経験できました。
特に、小規模ながら映像制作の現場に携われたのは大きな経験でした。
受注...続きを読む(全161文字)

プロジェクト次第で帰れない(仮眠室で仮眠する)ことがよくあります。
今思えば、しっかりプロジェクト管理していれば、いたずらに時間を食うこともなかったよう...続きを読む(全181文字)

ビジービー社の社長が社長を兼務する形で、NEC関連の営業案件を中心に受注開発制作している会社で、映像制作業とプロモーション業がメイン。
映像制作という業界...続きを読む(全276文字)

【良い点】
入社時は買い手市場かつ、ほぼ独占市場であった。ネームバリューもあり、大手企業への開拓は比較的容易に行うことが出来た。
【気になること・改善した...続きを読む(全175文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大量採用大量離職。その中で残った優秀な営業マンが少しでもいれば良いという方針。新卒採用も大企業の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特段、業務内容に関して上司から詰められるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションが著しく低く、退職者が非常に...続きを読む(全497文字)

【良い点】
休みの取りにくさ、休日出勤、残業時間、ハラスメント
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗差が激しいので本社の介入で改善した方が良いとは思う。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ若い会社。管理職というよりもプレイングマネージャーの方々が多い。新卒は3年たつとほぼ1割程しか残っていない...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スムーズに辞めれることはまずない。大体半年以上はかかる。上司として本人のことを思って引き止めて下さることはありがた...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新人でもがんばればすぐにインセンティブとしてお金が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もしっかりせず、いきなり業務が始まる中、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
部署異動の打診があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客より社内の上下関係を重視している点。またカウンター営業は支店によって上司...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特に迷うことなく転職活動を行っている
友人との年収差にコンプレックスを強く感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
年収をもう少しあげて...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給休暇の全消化ができた。そもそも、有給休暇を消化できなかったためなのだが、退職通知とともに全部消化するようにいわれた。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)