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株式会社ビジー・ビー

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ビジー・ビーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジー・ビーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジー・ビーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビジー・ビーの 社員・元社員による会社の評価

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ビジー・ビーの 学生による会社の評価

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ビジー・ビーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像制作という業界なので、肉体的にしんどいことは予想できましたし、その覚悟ができていたので、ギャップはありませんでした。
コンテンツ制作に関わる中で、...続きを読む(全197文字)

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    ビジー・ビーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    映像という業界柄なのか、女性がバリバリ働くという環境ではありませんでした。
    そのせいか、女性特別の特典や待遇は聞いたことがありません。
    ただ、男性が...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昇給、賞与などはなかったと記憶しています。
    そういう話をした記憶もありません。
    当時、業績が芳しくなく、全体的にピリピリしたムードが漂っていました。
    ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    この会社がイヤというより、他のことに興味があったことが一番の理由でした。
    その他の理由としては、制作における深夜労働や肉体労働がキツく長くは続けられない...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    教育体制は特にありません。完全なOJTでした。
    それらがとても有意義だったとは言えず、やはり独学に勝るものはなしという程度です。
    環境はある程度そろ...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    最低限の社会保険のみで、ごくごく普通でした。
    これといった特典はなかったと記憶しています。
    確か月1回だった、土曜の午前中出社がイヤでした。
    夕飯代...続きを読む(全195文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    映像制作、NECへのソリューション営業など、受託制作がメイン。
    現在はどうなっているかわかりませんが、当時は事業拡大というより現状維持な空気でした。
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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    プロモーションやデモ映像の作成、WEB制作など、さまざまな制作を経験できました。
    特に、小規模ながら映像制作の現場に携われたのは大きな経験でした。
    受...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プロジェクト次第で帰れない(仮眠室で仮眠する)ことがよくあります。
    今思えば、しっかりプロジェクト管理していれば、いたずらに時間を食うこともなかったよ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ビジー・ビーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 制作・技術 正社員

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    ビジービー社の社長が社長を兼務する形で、NEC関連の営業案件を中心に受注開発制作している会社で、映像制作業とプロモーション業がメイン。
    映像制作という業...続きを読む(全276文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ロイヤルハウジング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事担当者がとても良い方だった。
    内定の連絡をいただいて、
    すぐに入社を決めました。
    社長面接は緊張したけど、
    緊張がほぐれるような笑顔で
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    株式会社一条工務店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    商談数を安定的に確保することは決して簡単ではありません。展示場への来場数は時期やエリア特性に左右されるため、待ち...続きを読む(全250文字)

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    旭化成不動産レジデンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人がよかった。社長の人柄や人事の人柄が良く、こういう人たちと働きたいと思って入社を決めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社東急コミュニティーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な職種の社員がいる事から、自分の知識やキャリアで足りない部分をサポートしてもらう事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あま...続きを読む(全89文字)

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    東邦ハウジング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤続年数の長い社員もいるため、過去の勉強になる経験談を聞けるのは面白いし参考になる。
    仕事について意見を交わし合う風土が整っているため、チー...続きを読む(全220文字)

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    株式会社フラットエージェンシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望の店舗に配属されて満足した
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    地域密着型・まちづくりを訴えているが、実際そこまでまちづくりに携わる...続きを読む(全81文字)

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    株式会社一条工務店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業はある程度自由に時間を使えるので、早めに帰ったり、直帰したりができたから良かった。
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    営業はみなし...続きを読む(全127文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は同年代と比べると多くいただいてた点と部下がアポを取ると上司が商談に行くなど手厚く見てくれる、ただ自分で商談に行きたいなど不満を言うとか...続きを読む(全128文字)

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    株式会社レオパレス21の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 24年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実力社会なので、実績を上げてれば何も言われない。
    土地に関して、宅建が無くてもそれなりに知識が増え法律にもかなり強くなっていく
    税金対策など...続きを読む(全188文字)

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    住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    口コミや業界のイメージ通りガラが悪い質感の社員。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手や住友だからという程のクオリティやコンプライア...続きを読む(全84文字)

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    ビジー・ビーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ビジー・ビー
    フリガナ ビジービー
    設立日 1997年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 4人
    決算月 3月
    代表者 牟田口陽介
    本社所在地 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目7番10号
    電話番号 03-3470-3171
    URL https://busybee.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1599862

    ビジー・ビーの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。