レプロエンタテインメントの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
意欲があれば、社外の研修にも参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もし気になる方がいれば、入社前の面接にて確認した方がいい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
当時の話ですが、新卒1年目は月給20万円スタート、毎年1万円ずつ昇給、役職がつくと、別途昇級する感じです。賞与は年二回ありました。
【気になる...続きを読む(全131文字)

【良い点】
休日は毎月確保はできるが、休日にも社内外からの連絡が来るため、本当に休めるのは年末年始の1週間弱のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)

【良い点】
芸能プロダクションの中で、給与は低い方ではないと思う。
役職者になれば20代でも600万以上を稼ぐスタッフもおり、比較的役職者を増やそうとする...続きを読む(全305文字)

【良い点】
有給消化で、溜まっていれば最後1ヶ月ほど休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する業務によっては、退職を決めてから辞...続きを読む(全114文字)

【良い点】
学生時代から芸能界の華やかな世界、コンテンツビジネスに関心があり入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが当時...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は社員寮（借り上げのマンション）がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は住宅補助や資格手当、保養所などはありませんでした。続きを読む(全80文字)

【良い点】
私が在籍していた当時はワークライフバランスは取りづらかったのですが、その後改善されて現在は快適に働けているそうです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
タレントという軸でやりたいことが色々とできる環境ですし、論理的に考え、上司や社長を説得できれば、やらせてくれたので、その意味ではやりがいを持っ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
芸能プロダクション存続の生命線である「タレントの仕入れ」がとにかく苦手な会社である。オーディションを開催しても、事...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、60人規模の会社にも関わらず、毎月2〜4人退職者がおり、慢性的な人手不足を招いていた。そのしわ寄せとして、無...続きを読む(全197文字)

【良い点】
エンターテイメントの業界、ビジネスに興味があり入社。この業界はとても特殊で、合う人と合わない人が極端に分かれる。華やかに見える世界ですが、その...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が思い描いていたキャリアパスがあったのですが、それとは相反する人事異動（辞令）を会社都合で一方的に命じられ、納...続きを読む(全173文字)

【良い点】
芸能界にいなければ、なかなか経験できないような、刺激的な仕事にチャレンジできる。私が在籍していた当時より、労働環境や条件がかなり改善されたと聞...続きを読む(全180文字)

【良い点】
すばらしいアーティストをマネージメントできる
会社の設備も素晴らしい
社長の経営能力が他社の芸能プロダクションより抜きにででいて
社員のモチベ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
在籍していた当時は、年々利益率を上げている印象であった
様々な事業に携わってるため、今後の成長性も期待できると思われる
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
昇給は毎年必ず行われるため、在籍期間が長ければ長いほど給与は自動的に上がっていく
加えて、在籍期間が長い人はほぼ確実に昇級していくけいこうがあ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自社はもちろんのこと、ほかの事務所に所属する様々な芸能人に会える機会があるので、ミーハーの方にとってはとても嬉しい環境である
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
芸能人のマネジメントができるという点に魅力を感じました。
簡単にできる仕事ではないですs、世の中に発信していく立場の人達と関わりを持って仕事が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性にとっては少々働きづらい環境かもしれません。割と強気な女性が生き残る会社なので、仕事第一に考え、エンタメが好きな方でないと長くは続けられな...続きを読む(全202文字)

【良い点】
長く勤めれば誰でもリーダー以上になれます。指導能力がなくても大丈夫です。
お給料については、正社員であれば毎年昇給があり、昇給率は謎に高いです...続きを読む(全221文字)

【良い点】
業界の構造上仕方ないと思いますが、マネージャーがワークライフバランスをとるのは難しいと思います。ただ、担当するタレントによってマネージャーの働...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては正直かなり低かったです。ボーナスも驚く程少なく、周りの友人からは哀れみの目で見られていました。残業代...続きを読む(全170文字)

【良い点】
マネージャー以外の部署は基本的に１９時の定時ぴったりに帰れる。むしろ、仕事量に対して社員が多いような気がするので、早く帰ろうと思えばもっと早く...続きを読む(全282文字)

シュリンクはしないだろうけど、大幅に伸びることはない。
理由は、人材の質の低さ。今後この会社に優秀な人材が集まることはない。
待遇が悪いからモチベーシ...続きを読む(全156文字)