この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の量が膨大なので強制的にスキルアップに繋がります。
他の会社だったら別途の二つ、三つの専担部署がする仕事を一つの部署や人が消化するので長く...続きを読む(全244文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CJ Logistics Japan株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にCJ Logistics Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の量が膨大なので強制的にスキルアップに繋がります。
他の会社だったら別途の二つ、三つの専担部署がする仕事を一つの部署や人が消化するので長く...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誰にでも仕事を任せてくれるが、失敗した時のしっぺ返しが半端ない
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が90%ぐらい。そのため、素人に...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年2月5日【良い点】
会社というよりは同じ部署の先輩から色々教えてもらうことが多い。
聞きやすい環境で聞いたらなんでも答えてもらえるような環境。
またOJTも一ヶ月...続きを読む(全185文字)
確か年に一度、評価により
5000-10000程度の昇級があったように記憶している。続きを読む(全42文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年5月22日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年6月14日在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年2月4日
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【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
日本で会社をやっていくには、日本人を経営に必ず参画させなければならない。
日本語が話せい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
これを福利厚生を言えるか分かりませんが、
たまに同じ系列社から食べ物とかをただで貰えます。
それ以外の福利厚生は全くないです。以前はリロクラブ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事が多くやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全然ありません。前任者が退職する前まで長く残って教えてくれたらラッ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年数を重ねていけばそれなりに昇給していくので結構いい給与になっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の出入りが多く、引き継ぎ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給料は年俸制で毎年契約更新がある。ボーナスはないが、年一回インセンティブがありそれなりに貰える。役職につけば役職手当が結構貰える。普通に仕事し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
1から100までの仕事が多く、最後まで問題なく終わるとやりがいを感じれる。韓国会社との仕事が多く、社員も韓国人が多いので、韓国語の活用ができる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務量が多いので人によってはやりがいがある。また、人が少ない分、幅広く仕事をやらされるため、スキルアップはできるかも。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)
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人事評価や査定については非常に適当な気がします。3-4日で各社員のヒヤリングを行い目標達成度などの確認をしていましたが、正直、どのように査定に反映されてい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
韓国最大手物流会社の日本法人ということもあり、スケールの大きい案件が結構あります。上司はサポートしながら積極的に任せてくれます。
【気にな...続きを読む(全161文字)
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まだまだ発展途上の状態ではあるが、これから成長していく企業ではないかと思う。新しいことにも挑戦しているので、社員の強みをうまく活かせれば、今後も新規事業な...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
教育はしっかりしていると思う。
1か月間の座学研修があり、その後OJT。試験に合格してから独り立ちする流れ。
独り立ち後も誰かしら先輩がすぐに...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
物流、事務の研修は全くなし。スキルアップは自分で勉強するしかないです。通信教育はあるが、半分しか費用負担されない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
教育は丁寧です
インストラクターもつきます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多いので、人によりやり方や教え方が違うので最初は戸惑...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
セミナーなどは自分で調べて必要なものや興味のあるものは、上司に相談して外部の有料のものを受けることができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚える。もちろん聞けば教えてくれるが、忙しそうで声をかけずらい時もあります。スキルアップをしても評価には繋がらない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修は整っていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって裁量が違うが周りとそこまで評価が変わらない点に不満を抱える社員が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
当時は外部の研修に受けれる制度があった。業務時間中に受けてもOKであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の影響で、業務時間内に...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修等はなく、現場で覚えていくという感じでした。新卒の子はちゃんとしたカリキュラムも組まれないまま現場に出さ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人に関心がない
【気になること・改善したほうがいい点】
人材がかたよっている。出来るひとや、バランス感覚を兼ね備えている人が、早期に退職する。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社後集団での研修か長い期間設けられているため、社会人としての知識は身につけられると思う。配属後も担当の先輩をつけてくれて、相談しやすい環境が...続きを読む(全139文字)
会社名 | CJ Logistics Japan株式会社 |
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フリガナ | シージェイロジスティックスジャパン |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 34人 |
代表者 | 呉翼均 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目7-4CJビル7F |
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