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株式会社ヌーベルプラス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヌーベルプラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヌーベルプラスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヌーベルプラスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヌーベルプラスの 社員・元社員による会社の評価

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ヌーベルプラスの 学生による会社の評価

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ヌーベルプラスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年5月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修という名目のものは存在していたが、単に先輩社員が自分のやっている仕事を新人に向けてプレゼンする会で、特に業務に役立つとは感じられなかった...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の医療サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    他の広告代理店と違って、首尾一貫で仕事を担当するため、下記のスキルが身に付くのではないでしょうか。
    ・医薬品の知識
    ・見積もり作成
    ・クライアントと...続きを読む(全250文字)

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    ヌーベルプラスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の多い職場なので、女性の管理職の人も存在していて、性別を理由に出世できないというような事はなかった。優秀な社員のみのようだが、産休を取っ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 クリエイティブディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事がないため、はっきり言って暇である。しかしながら、たいしてすることもないはずなのに、皆残業好きである。不要不急のミーティングが20時に開...続きを読む(全284文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 クリエイティブディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収の多寡については、感じ方は人それぞれなので何ともいえないが、評価制度については機能しているとは言い難い。客観的な数値や指標を用いて評価す...続きを読む(全302文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 クリエイティブディレクター 正社員

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    【良い点】
    医薬品の広告代理業という事業の将来性はさておき、会社の将来性は厳しい。とにかく仕事がとれない。現在、製薬企業等からもらっている仕事も次々と打...続きを読む(全381文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元薬剤師、元MRなどの職種に就いていた方で、ものづくりが好きな方でしたら、やりがいのある仕事だと思います。
    どうやったら、その薬がDrに選ん...続きを読む(全322文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 正社員

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    キャリアパスが見えない。
    会社が今後どう展開していくのかが見えない。
    今までは相手方が仕事を紹介してくれることが多く、こちらから営業せずとも仕事ができ...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    基本年棒を社長面談で決めて、14分割して毎月+夏・冬に至急されるが、業績による決算賞与が8月の決算後に至急されて、年収は変動する。
    決算賞与は100万...続きを読む(全224文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 正社員

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    仕事を抜きにすれば、皆いい人たちであり、不快な人はほとんどいないと思う。
    仕事ができる人は仕事ができて人格的にも魅力的な人が多いが、仕事ができない人は人...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 正社員

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    医薬品広告の事業と、臨床研究の事業の二本柱で進めている。
    臨床研究は昨今のディオバン問題で受託のシステムが変わりそうだが、成長産業だと思われる。
    医薬...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ヌーベルプラスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内教育はほとんどない。
    入社後は基本的に放置である。誰かに教わらなくても勉強する人は伸びるが、受け身の人は伸びずに辞めていくか、仕事ができないままで...続きを読む(全211文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社サイネックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    積極的に学ぼうという姿勢の社員が少ないため、少しやる気を見せるだけで人数制限のある研修を受けさせて貰えるようです。向上心がなくても責められる...続きを読む(全195文字)

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    株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    PCに慣れていない方でも、Excel研修などがあるので安心。同僚はもちろん役職陣に資料を見てもらえてフィードバックをしてもらえるので良いし勉...続きを読む(全110文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    テレアポのトークスキルはかなりつけられる。あとメンタルも磨かれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっと同じことを続けるだけなんで...続きを読む(全93文字)

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    空気株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    支援制度はほぼありませんが、スキルの習得や経験の積み上げは上司や先輩たちに聞くか、仕事での実践かを通して行われます。様々な案件があるので、成...続きを読む(全110文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務負荷が高いため、ストレス耐性や粘り強さが身につきます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セカンドキャリアで活かすことができそうなス...続きを読む(全91文字)

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    株式会社新東通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:1994年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 31年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    東京のマーケティングセミナーへ宿泊での出張だったが希望がとおり受講できたこと。セミナー等、費用負担してくれる続きを読む(全60文字)

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    Unipos株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社朝日広告の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社外研修などあり、ある程度しっかりと知識を入れ込む事ができる。3ヶ月くらいは研修期間だった気がします。続きを読む(全57文字)

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    ピーアンドエー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社で何が学べるか?では無く会社の為にあなたは何ができますか?というスタンスでした。会社はあくまでも社員を食わし...続きを読む(全124文字)

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    株式会社Enjinの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中小企業社長への即決営業のキャリアという点で...続きを読む(全156文字)

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    ヌーベルプラスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヌーベルプラス
    フリガナ ヌーベルプラス
    設立日 1989年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 21人
    代表者 藤本尚子
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号
    電話番号 03-6777-1122
    URL https://np-rmo.com/
    NOKIZAL ID: 1381766

    ヌーベルプラスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。