金陽社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
生理休暇や出産育児休暇などしっかりしていて女性にとっても働きやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の全社でも管理職...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上期、下期ごとに査定がつけられる。査定が賞与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、若い人や勤続歴の短い人の水準は...続きを読む(全120文字)

【良い点】
実家暮らしでも住宅補助が出る
有休も最高25日付与で十分にある
休みがとりやすい
通勤交通費もしっかり支給される
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休みがとりやすい。よっぽど人が少ない部署でなければ当日朝の連絡でも休める。
嫌な顔されたりもしない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の偏りで残業が多い人員と少ない人員で分かれている。少数の人間は個人プレーで業務内容...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場で必要な資格は会社負担でとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップできる印象はない。
自ら進んで行動しなければ続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は、毎日のように残業、断ることもできるが休日出勤もある。
安全第一と言いながら生産が苦しい状況。続きを読む(全71文字)

【良い点】
人間関係は良好。意地悪な人などはいない。挨拶を返さない程度ならいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い。仕事にやりがい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の受注も少なくなってきている。
周りの社員から会社の将来性がないとよく話を聞くし、売り...続きを読む(全109文字)

【良い点】
仕事は楽しく出来た。
仲間と共に協力して仕事することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤がたまにある。給料にはなるの...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員・管理職ともに業務負担が大きく、育成やビジョン提示に十分な時間を割けている印象はありませんでした。そのため、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
管理職であれ一般職であれ国の制度に忠実なため
働きやすい環境、かつ管理職も横暴な態度は取られませんし、
管理職にも優しい会社とも言えるかと思...続きを読む(全124文字)

【良い点】
株式会社資生堂の社員や管理職の魅力は、グローバルに展開するブランドの一員として高い美意識と専門性を持ちながら働ける点にあります。お客さま価値...続きを読む(全235文字)

【良い点】
社風がよい
上司も残業に気を遣ってくれるなど配慮のある人が多い。
飲み会もそんなに多くないので、働きやすい続きを読む(全59文字)

【良い点】
若くても優秀であれば、リーダーや所長にどんどん抜擢してもらえる。実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので競争が多い...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コミュニケーションは多少はある。
班によって雰囲気は違うが人間関係は良かった方だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を希望する年々社員が少なくなっている。それだけ給与を含めた待遇に魅力を感じていないと思う人が増えている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性が多く産休育休から復帰するということも特段高いハードルではない。
時短勤務者も多く在籍しており、助け合おうという風潮がある。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
優しい人が多いため、話せばわかってくれる人が多い印象。また、会社の主力社員でも、育休をちゃんと取っていて、その辺の調整もちゃんと行ってくれて...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねると上に上がれるため
あまり仕事のできない方でも管理職になっている

たくさん従業員がいるため仕方ない...続きを読む(全137文字)