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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田原市の看護師・准看護師・看護助手の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

小田原市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.6

小田原市の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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小田原市の 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 3

小田原市の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
看護師・准看護師・看護助手
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は良い方だと思う。総合的に見ればいいと思う。小田原市は高齢者が多いので夜間はがらっとしている。病院自体も古い。夜勤では休憩がとれないときがある。総...続きを読む(全157文字)

小田原市の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
看護師・准看護師・看護助手
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もちかえりの委員会や係の仕事が多い。オペ室と外科は離職率が悪いがその他は人間関係はよい方であるとおもう。給料は地域では良い方である。寮はぼろいので注意。立...続きを読む(全150文字)

小田原市の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
34年前
看護師・准看護師・看護助手
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

優しい上司でしたが、本人が出来る人なので、ダメ人間の自分は引け目を感じた。才能や、気の強い人でないとやっていけない仕事です。しわよせがきてしまう。上司のよ...続きを読む(全166文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

小田原市を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2003年頃

投稿日:2024年7月23日
回答者:

【良い点】
出産休暇・育児休暇は問題なく取得することができます。時には連続で取得するかたもいらっしゃいました。また、女性を積極的に管理職にしようとしていた...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月24日
回答者:

【良い点】
基本的に仕事のできる職員、もしくはやる気のある職員にしか仕事は振られないので、徹底的に仕事をしない態度を取ることでほぼ残業のないライフスタイル...続きを読む(全363文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年3月23日
回答者:

【良い点】
評価制度について、上司が、定期的に評価してくれる。面接をして、昇進昇格のテストを受ける。問題なく仕事をしていれば、誰でも昇格できる感じです。
...続きを読む(全126文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月11日
回答者:

【良い点】
給与は地方公務員として基本的に横並び、安定しているので日々の生活の計画を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
横並びの弊害とし...続きを読む(全106文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月20日
回答者:

【良い点】
良くも悪くも平均的な公務員の給料はもらえますのでご安心を。
【気になること・改善したほうがいい点】
都と国の悪いとこどりの制度で改善の余地はあ...続きを読む(全81文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

小田原市の 会社情報

基本データ
会社名 小田原市
フリガナ オダワラシ
本社所在地 〒250-0042 神奈川県小田原市荻窪300
電話番号 0465-35-5300
URL https://www.city.odawara.kanagawa.jp/
NOKIZAL ID: 1262806

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