回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホワイト企業ではあるので、迷う。
私はワークライフバランスの面で退職することに決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期が辞...続きを読む(全115文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社成建
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホワイト企業ではあるので、迷う。
私はワークライフバランスの面で退職することに決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期が辞...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性は出世できない。
休日数に比べると、給料は明らかに少ないし、昇給も少ない。口ばかりに感じます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業がなく、基本固定休なので予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日数が少なすぎる。
有給を使わないと週休2日取れな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性にはとても優しいですが、融通は効かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアはない。
年功序列。頑張っても評価されない。
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
調子がいい時には、決算賞与で還元してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に不安定なことを言い過ぎだと思う。こちらも不安に思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生しっかりしてると思います。
インフレ手当などもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事が強制で、給料も出ないため...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性はしっかり定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い風習が多すぎる。
メイクや髪型などの規制も厳しく、学校のよう。
今...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
とても良い上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と社長などの管理職の方とのやりとり見ていると、パワハラに見える。
見て...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
お客様の一生に一度の買い物で、お客様も楽しみにしている方が多いので、見ていて幸せになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の女...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
基本的な保険は整っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
※今の状況は分かりませんのでご注意ください
一般事務が利用できるよう...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は座っているのが仕事。
営業社員が帰ってきたら疲れを癒してあげてと言われていた。主にお...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
たいした仕事はないので体調の悪い日でも座っていられます。残業はなく定時ぴったりに帰れるため、ライフワークバランスはしっかりしています。ただ、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事があまりにもつまらないので退職しました。主にお茶出し、コピーの日々です。
反対にそれだけやっていて、まいつき15万も受け取れるなんて!と...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
年間休日日数は100日、そこから社員旅行(1泊2日〜2泊3日)が引かれるので95日くらいになります。※今は社員旅行無くなりその分休めるって聞...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
事務職員は毎年1000円くらいお給料が上がります。また賞与は年3回(各1ヶ月分以上)が入ったかと思います。
※今はわかりません…
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般職は必ず定時で帰れるが、営業は無駄な残務を夜遅くまでしている。しかしながら一般職は上司から早く帰れと促され、時間外労働は必ずない事が保証...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内では経営者による社員に対しての罵詈雑言が飛び交う点。
厳しさをどう捉えるかは別として良くも悪くも上が絶対であ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性は必ず定時で帰れる点
逆に帰らないと怒られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、男性で役割が完全に分かれている典型的な男尊...続きを読む(全521文字)
| 会社名 | 株式会社成建 |
|---|---|
| フリガナ | セイケン |
| 設立日 | 1989年12月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 代表者 | 浅川聡 |
| 本社所在地 | 〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋2丁目6番地17 |
| 電話番号 | 044-856-0811 |
| URL | https://www.seiken-grp.co.jp/ |
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