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山田製薬株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山田製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山田製薬株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に山田製薬株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山田製薬の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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山田製薬の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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山田製薬の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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山田製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育の機会はあるが、教育内容の選定理由が不明。教育方法や教育者の力量についても疑問に感じる部分があり、あまりその...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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    山田製薬の 他のカテゴリの口コミ

    山田製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    山田製薬は、老舗として医薬品業界で一定の知名度を持つ企業です。ジェネリック医薬品やOTC医薬品など幅広い分野を扱っており、近年は海外展開や新...続きを読む(全408文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定基盤を持ちながらも新分野に挑戦している点から、中長期的には堅実な発展が期待できる会社といえるでしょう。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業文化は古め。書類が多く、良くも悪くもほとんどの業務で細かく管理職の承認が必要な場面が多い。管理職社員の機嫌に...続きを読む(全90文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性・男性問わず評価はしてもらえる。
    産休や育休を取得している女性社員も多く、時短等の対応も融通が利いている。続きを読む(全61文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給の取りやすさや給与に大きな不満はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署・会社全体の雰囲気が悪い。設定理由がよくわからないル...続きを読む(全93文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は普通。上司の評価によっては賞与も問題なくもらえる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内のポスト設定と人事が流動的で管理職...続きを読む(全91文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務内容については入社前に聞いていたものとの相違はほぼなかった。入社後、業務をする中で上司の評価によっては部署が大きく変わる可能性もある。続きを読む(全75文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製品を作り上げることの達成感
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のやり方に関して、管理職からの謎の制約が多い。
    現役の管理職を見て...続きを読む(全121文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、残業は一般的な時間。
    有給休暇も基本的に希望通りに取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業をできるだけしない...続きを読む(全97文字)

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    山田製薬株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    古い体質の企業のため、新しい企業や大企業のような目新しい・充実した福利厚生はないが、最低限はある印象。続きを読む(全57文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    日本ロレアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育の制度は整っていないので、スキルアップやキャリアの開発は特にされない。基本的には放っておかれるので、自...続きを読む(全117文字)

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    株式会社コーセーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップに関してはあまり優秀な制度はない。特に制度がないので、自分で自学自習するのが1番である。続きを読む(全56文字)

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    株式会社生産日本社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前のように人員的余裕がない為、教育をする余裕がない。新人に対しても即権力を求めている感がある。長年業界にいる人...続きを読む(全110文字)

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    フジクリーン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初座学があり、その後配属となります。座学は開発、営業などを満遍なく教えてもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工事現場での...続きを読む(全310文字)

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    住友精化株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に必要、関連する資格は補助がある。業務で必須の資格については、職場にもよるが、色々と協力してもらえる。
    各種研修もあり、職位ごとに必要な...続きを読む(全117文字)

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    亜細亜工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員みんな優しく、聞いたことは答えてくれる。何度でも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研究職だけで新卒採用をしているので、移動され...続きを読む(全125文字)

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    山陰アシックス工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップなどにつながるような制度がない。スキルアップに関しても先輩や上司の個人評価しかなくマニュアルや研修...続きを読む(全104文字)

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    三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    セミナー、展示会、通信教育等、興味のあることに関しては、自分から提案すれば許可が得られる環境にはある。
    また、通信教育、資格取得に関しては補...続きを読む(全81文字)

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    三菱瓦斯化学株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信教育やいろんなセミナーが頻繁に行われて良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内女性向けセミナーでは、子持ちを前提とした内容で...続きを読む(全101文字)

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    株式会社再春館製薬所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造職は資格が修得できるわけではないので、他の会社に転職する場合は活かせる業務か少ない可能性があります。独自性の...続きを読む(全86文字)

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    山田製薬の 会社情報

    基本データ
    会社名 山田製薬株式会社
    フリガナ ヤマダセイヤク
    設立日 1910年10月
    資本金 6000万円
    従業員数 112人
    売上高 64億1800万円
    代表者 堀田清孝
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目46番4号NICCA表参道ビル
    電話番号 03-3278-0390
    NOKIZAL ID: 1663873

    山田製薬の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。