ファーストペンギンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
部内での定期的なミーティングに加え、1対1での週間報告などの機会もあり、話しやすく、上長との距離感は近い職場だと感じました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有給休暇は比較的柔軟に取らせてもらっていたように記憶しています。社員同士でスケジュールを調整しながら休みを取る事で負担も軽減されていました。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
事業の幅が広く、経験を通してさまざまな業務に携わる事ができる可能性を感じた為。人事部との面談を重ね、人柄や社風の全体的な明るさに惹かれた為。続きを読む(全76文字)

【良い点】
一通りの研修とOJTを受けました。あまり馴染みのない業界だった為、経験を通して知識を増やす前提だったように感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

【良い点】
当時、住宅補助があり、役職なしの若手社員が都内に引っ越すきっかけになったように思う。対象範囲もそこそこ広く、会社から少し離れたエリアも選択でき...続きを読む(全100文字)

【良い点】
休みや有給は取りやすい方だと思います。
そのため、ある程度しっかりとプライベートの充実もしやすい環境ではないかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
情報商材など原価があまりかからないものをサービスとして展開しているので、潰れにくいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の名...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自分の裁量で大体何でもできる。自由度は高いんではないでしょうか。続きを読む(全38文字)

【良い点】
残業少なめ
【気になること・改善したほうがいい点】
暦通りの休み
ただ年末年始だけ、入金確認で駆り出されることがある。そこは改善すべき。続きを読む(全74文字)

【良い点】
好きなようにやれるんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司（役員）が金儲け以外何も分かってなさすぎ、話通じない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
leadership principleと呼ばれる理念があり、あらゆる物事をその理念に従って判断するという文化があります。全社員に対して認識さ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
給与は年に2回見直させる、標準的な評価であれば、1年で30万円は給料があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年に2回あるが、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
実績に応じてインセンティブや昇給やボーナスなどが支給されるので、やり甲斐はあると思います。営業職以外は難しいですが、頑張りはしっかり見ていてく...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年収も充分だし、働く環境はいいと思います。あと労働環境もしてあるので安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる所はひとですか...続きを読む(全133文字)

【良い点】
評価制度がわかりやすい点は良い点だと感じます。

評価制度としては下記の流れ
・期初に定量、定性ベースで上司と目標のすり合わせを実施
・半期に...続きを読む(全428文字)

【良い点】
給与テーブルがしっかりできているので、どの役職になればどのくらいの給与がもらえるのかがはっきりしている。
基本の給与テーブル以外にも、技術手な...続きを読む(全262文字)

【良い点】
残業をしなければそこそこの給料は貰える点。多くは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこそこの水準ですが、賞与は「気持ち程度」...続きを読む(全147文字)

【良い点】
評価基準が明快である。
特にコンピテンシーにおいては、細かく行動指針や考え方まで記されているため半期の評価面談では取り組みにおいて、「それにそ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良い点: 給与とボーナスの安定性

給与とボーナスが安定していることは、長期的な視点で見た場合、非常に重要なポイントです。経済が不安定な時期に...続きを読む(全540文字)

【良い点】
少しづつでも毎期昇給していたように思う。新卒の給与は高めになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりは年収が低いと思った。続きを読む(全79文字)