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株式会社ウエディングパーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウエディングパークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

株式会社ウエディングパークの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜5000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウエディングパークの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウエディングパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウエディングパークの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ウエディングパークの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

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ウエディングパークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.1

ウエディングパークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ウエディングパークの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給が年2回あり、よっぽどのことがない限りは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確ではないこと。受賞するような成果...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいほうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が45時間分含まれている。最近残業を規制するようになり、45時間を超える分はサ...続きを読む(全134文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は社員のレベル感を考慮すると妥当か、少し高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードと給料が伴ってないため、管理職は不満の声...続きを読む(全80文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規だったが、雇用転換する際に評価はしていただき時給が上がった
他の社員を見ていても、業務が評価に直結している印象。続きを読む(全65文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的、休みは取りやすく、会社全体の有休消化率も高いように思う。また、他の企業に比べて長期休暇の社員の方がかなり多い。続きを読む(全65文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりと評価してくれていたと思う。半期に1度査定があり0~数万/月で給与が上がっていくスタイルだった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんとやっていれば給料は上がる。基本下がることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は定性な部分も多い。評価面談をして...続きを読む(全121文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次関係なく、若手から裁量権を持ってチャレンジできる環境がある。
評価も自身の頑張りで評価して頂けるのでやりがいを持って取り組める。続きを読む(全72文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

数字面での功績だけでなく、会社づくりや組織づくりも評価される点が今後の会社の成長にも大きく影響していいと思う。続きを読む(全55文字)

株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大体昇給はできます。ただし、昇格と昇給が比例していないため、お金目当ての昇格は期待しない方が良いです。続きを読む(全57文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 WEBデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては1年間に2回査定があり、上がりやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発面でのスキル評価に関しては評価...続きを読む(全163文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

みなし残業代が45時間分ある点と、年俸制で賞与がない点が気になった。続きを読む(全34文字)

株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給チャンスは年に2回あります。一度の昇給で5000円から20000円上がります。昇給の幅はとても広いです。ここで年収を上げてから転職すると...続きを読む(全322文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に1回の査定面談でだいたい多くの社員が1万〜1.5万の給料アップをしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的成果をだして...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなく。
年俸制のため、月の給料は高いが、ボーナスがないためそこまで高くなく、
業務量に対しては見合ってないイメージ。
評価制度...続きを読む(全185文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価が年に2回あるのはよいと思う。担当役員との面談のうえ、役員と社長間で給料が決められる仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給自体は業界の中でも中の中と言った感じ...
可もなく不可もない。
昇給も存在はするがほとんど期待てきないような気がする。
賞与も個人の成...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ウエディングパークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多い方だし、寛容な部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダルという事業に沿った福利厚生が用意されているが、そこに...続きを読む(全95文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時差出勤なども可能である。そこまで細かく勤務時間を管理されていないので、ある程度自由に働くことができる。ただしフルフレックスではなく、固定の...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の流出が激しく、ほとんどが若手で構成されている。しかし教育制度が整っているわけではないので、なかなかスペシ...続きを読む(全86文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がいいこと。讃えあう文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては空気感が合わない可能性がある。よくも悪くもビジョンや...続きを読む(全140文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白い制度が多い。休みを取れる制度がたくさんあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層の給料については、手当があった...続きを読む(全112文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は良い人が多いです。但しマネージャー層が若く、スキルがない人も抜擢される傾向がある。また開発職のマネージャーが不足している。続きを読む(全70文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
がむしゃらに何でも頑張れる人は向いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にモチベーション高く、やりがいを持って働いている人が...続きを読む(全155文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりの良さや雰囲気の良さは想像通りです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングやイベントが多すぎること。自分の業務には集...続きを読む(全82文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための体制は整っていない。中堅が一気に退職したので、下のメンバーが育ってないのが課題です。続きを読む(全72文字)

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株式会社ウエディングパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業について管理を始めたものの、45時間超える場合はサービス残業を強いられる...続きを読む(全85文字)

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IT・通信(インターネット・Webサービス)の年収、評価制度の口コミ

H.R.I株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社内SE その他 正社員

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【良い点】
年収が未経験転職で27万円。賞与はなしだが、その分月給に還元されている。基本給としての27万円支給のため、残業代はその基本給をベースとして計...続きを読む(全219文字)

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株式会社リブセンスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収のレンジはしっかり定められていました。
私としても希望がかなったので、かなりおすすめできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
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株式会社MIXIの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇級幅と仕組みが改善されて以前よりも昇級しやすくなった。また職責に対してもらえる金額が高く、市場においても優位性があると思う続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
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ITグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界が業界な為低かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどは出してもらえたので良かったかと思います。それ以外は特にあ...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ITグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまにしか出勤していなかったので、それなりの成果しか出せなかったが、とくにマイナスになることは何もなかった。インセンティブ?のようなものが、...続きを読む(全152文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイスタイルの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はあまり昇給はしませんでしたが、評価・年収にはほぼ満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制だったので賞与はなし...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ガラパゴスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスもあるが、評価システムが反映されてない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムが微妙、書き写すのも面倒なシステム。
...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のWEB関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の支給に上限があるので、気おつけてください。手取りは20万ちょいです。出勤する時間にもよるとは思いますが。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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楽天グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
勤続年数に応じてある程度は上がる。一方出世路線にのると、さらにもらえると思う。
年2回昇給するので、上がりやすいと思う。続きを読む(全66文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リクルートの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年間の契約社員として働いていたが、給料は基本給23万に固定残業代7万(35時間)で額面30万円であった。
入社したての数ヶ月は9〜21時で...続きを読む(全220文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ウエディングパークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ウエディングパーク
フリガナ ウエディングパーク
設立日 1999年9月
資本金 2億3198万円
従業員数 149人
※2018年5月時点
決算月 9月
代表者 日紫喜 誠吾
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目11番13号
平均年齢 28.0歳
電話番号 03-5414-2290
URL https://www.weddingpark.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573269

ウエディングパークの 選考対策

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