葵機工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
いろいろと融通がきく会社だったと思う。通勤手当ては非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の見直し。平社員以下の力量の人...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事を任せられ、やりがいを感じる。自分で責任を持って、改善ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期に追われて、毎日残業の日々...続きを読む(全178文字)

総所得の中身は能力給と基本給が分かれていて、そのうち基本給が12万円ほどのためボーナスが低く抑えられています。残業は40時間以上ですが残業代は10時間ほ...続きを読む(全185文字)

機械、電子系の大学を卒業したということでそれを活かしたく当時入社をきめました。
入社後、初日程講義を受け、後3日は定時である17時30分で退社していた...続きを読む(全500文字)

全くない。なぜなら毎日、日付が変わる頃までサービス残業。しかし労働基準局対策で残業届は書かされる。
休日出勤もサービス。
また前社長が退任してから専...続きを読む(全158文字)

社長のワンマン経営。自分の意見は、基本的に言えない。QCかつどうしているが、社員が、自分からしてるのでは、ないため、全然仕事に生かされていない。
20...続きを読む(全152文字)

社長のわんまん。仕事の終了時間が、毎日、わからず、常時サービス残業。
残業は、1時間以上は、基本的にザビス残業。
毎日終了は、9時。土曜日は、常に出...続きを読む(全150文字)

【良い点】
工業高校を卒業後に新卒で入社し、約10年間在籍しましたが、その間に研修は沢山ありました。入社してから製鉄所内にある職業訓練校で3ヶ月間の基礎...続きを読む(全168文字)

【良い点】
会社で必要な資格は取らせてくれます。費用も会社が支払ってくれるので、頑張ればいくつか取得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
制度だけはある
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが内容はなく、キャリアアップやスキルアップも個人任せ。会社に育てて貰おうな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどOJTで身に着ける感じでした。いつもバタバタしていて体系立てて学べる環境では...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格支援制度があり、出社の代わりに施設などで資格の研修に参加したりした。
交通費など資格取得に必要な費用は負担してくれた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ヒロテックでは、実務を通じてスキルアップできる環境が整っていると感じました。製造業という特性上、現場との距離が近く、自分の担当業務がどのよう...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格を取得しようという動きは少ない。場所によっても違うが研修も少なく事務所にいることが多い。社内の商品につ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)