プログデンスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
評価制度は、上手く付き合えば大幅昇給を勝ち取れる制度設計になっている。
制度に沿った行動ができる、面談の場でのアピール（自己評価に対する根拠...続きを読む(全422文字)

【良い点】
近年は新卒の他、未経験・微経験の採用に力を入れているようで、それに付随してなのか入社後もしっかり行っているように見えた。自分も微経験なような...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した理由は「給与」と「働き方（働かせ方）」の2つ。
プレイングマネージャー化している部長クラスが何人も...続きを読む(全238文字)

【良い点】
設備や環境が大企業のように整っているわけではないので、その中でどういた工夫をしながら進められるかなど考えるのが個人的には面白かった。
（とは...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特定の領域に強みがあるので、その技術領域は高められる。
社員は気さくで良い人が多く、プライベートでもスポーツしたり、ご飯食べに行ったり仲が全...続きを読む(全190文字)

【良い点】
退職する際も同社を利用したいと思えるような対応の見送り方をしてくれるので、とても気持ちよく退職できた。転職についてはキャリアアップとしてする...続きを読む(全496文字)

【良い点】
年俸制なので、月によって金額が大きくばらける事があまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業を含むので、残業代を含む...続きを読む(全258文字)

【良い点】
自身のキャリア志向的にはクラウドを扱ったインフラの設計等に興味があったが、残念ながら案件が見つからなかったため、転職した。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【良い点】
インフラエンジニアとしてのキャリアを積むために入社した。
特にネットワークの領域に興味があったわけではなかったが、案件自体は長期であんていし...続きを読む(全214文字)

【良い点】
売上げ至上主義が売上げを右肩上がりにさせるのをMUST要件としているため、事業の将来性は約束されたにも等しい。

成果を上げれない部署は、設...続きを読む(全535文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業するなと言われて先にタイムカードを切らされることがあった。イベント前は閉店後でないと飾り付けできないのでその...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自分で予定を調整しやすいため、残業や有給消化は自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応によっては残業もある。支社による...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなんてないも同然。ほぼワークで終わる。毎日8時に出勤して22時頃に退勤しシャワーを浴びて寝る...続きを読む(全343文字)

【良い点】
眼鏡の販売業のため、シフト制で基本土日祝日は出勤しますが店によっては土日どちらかは休みに出来ました。上手く組み合わせれば平日に旅行もできまし...続きを読む(全219文字)

【良い点】
私はシフト制ですが、お休みは年間120日しっかり確保されています。希望休についても、チーム内で調整しながら柔軟に聞き入れてもらえるので、プラ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
シフト制のため平日に休みを取りやすく、買い物や役所の手続きなどを混雑を避けて行える点が魅力。また、店舗数が多く通勤圏内で働きやすい環境が整っ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
仕組み上休みは取りづらい、
チームワークが大事になってくる。
平日休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外の行動はあまり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
シフト制ですが平日にも休みが取れるのがいいと思います。こちらの休み希望もかなり融通を効かせてくれた印象です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
休みは融通が効く。休みに対して寛容な上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休むということは上司が出勤になるということが...続きを読む(全106文字)

【良い点】
どうしても外せない商談や打ち合わせがない限り有給は取得ができますし、土日に関しても連絡が来ることはないので、仕事とプライベートとのメリハリは...続きを読む(全224文字)