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株式会社プログデンス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログデンスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全25件)

プログデンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.3年収・評価3.3社員・管理職--やりがい3.3福利厚生--スキルアップ3.06
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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プログデンスの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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プログデンスの 全ての評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

株式会社プログデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特定の領域に強みがあるので、その技術領域は高められる。
社員は気さくで良い人が多く、プライベートでもスポーツしたり、ご飯食べに行ったり仲が全...続きを読む(全190文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
実装設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際も同社を利用したいと思えるような対応の見送り方をしてくれるので、とても気持ちよく退職できた。転職についてはキャリアアップとしてする...続きを読む(全496文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制なので、月によって金額が大きくばらける事があまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業を含むので、残業代を含む...続きを読む(全258文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休については取れるならどんどん取ろうという雰囲気はあるものの、そのために具体的な施策をするわけではないので個人の裁量が問われます。
【気に...続きを読む(全282文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のキャリア志向的にはクラウドを扱ったインフラの設計等に興味があったが、残念ながら案件が見つからなかったため、転職した。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラエンジニアとしてのキャリアを積むために入社した。
特にネットワークの領域に興味があったわけではなかったが、案件自体は長期であんていし...続きを読む(全214文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給、代休を取らなければ強制的に取らされるので、その辺りのワークライフバランスは取れていると思う。
現場の稼働状況と調整次第だが、比較的休み...続きを読む(全187文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上げ至上主義が売上げを右肩上がりにさせるのをMUST要件としているため、事業の将来性は約束されたにも等しい。

成果を上げれない部署は、設...続きを読む(全535文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業とサービス残業が沢山できるので、自身のワークライフの調整次第で、プライベートな時間と精神衛生と健康状態を削りながらスキルを身につけられま...続きを読む(全482文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業ではありますがCiscoの"元"ゴールドパートナーの地位もあり、Cisco ACIやCisco DNAのような最先端製品にも投資して...続きを読む(全388文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から学びたいと言う意欲が高い人たちのため、勉強会なども自主的に開催している。業務内容もレベルが高いため、スキルアップしたい人にはおすすめ...続きを読む(全189文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件的にレベルの高いことをしているため、技術志向の方にはおすすめ。
また、わからない部分については相談しやすい環境である。他の部署にも聞きや...続きを読む(全190文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予め上長に相談しておけば、有給休暇を取得しやすい。
体調不良での突発的な休みもできる。半休で休む人もいれば半休から全休に訂正する人も多い。
...続きを読む(全205文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PJや常駐先による。請け負い案件は半分程度が炎上しているような状態だった。常駐に関しては、常駐先の業務量に依存するので毎日定時退社出来る現場...続きを読む(全219文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考を受けていた当初は、技術力の高い集団という印象を受けて入社を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力が高い技術者はいる...続きを読む(全317文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットワークの仕事がしたく入社したが、すぐにネットワーク設計、構築、運用のプロジェクトにアサインされた。
やりたい事は、役員面談等で伝えると...続きを読む(全203文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は、割とよく30代前半で600万となります。
面談を頻繁に行うため、自己目標が定めやすい。
役員がプレイングマネージャーですので、仕事内...続きを読む(全186文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の多数が、他大手ITベンダーに常駐しております。
常駐先には、役員クラスの社員もいますので、チームとして良い環境で仕事ができます。
自社...続きを読む(全198文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほかの人も言っている事ですがそこら辺の派遣会社とはやる気が違います。2、3年ここでやっていれば力は着くのは確実じゃないでしょうか。スキルアッ...続きを読む(全263文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを図れる。忙しい職場が多いのでやる気があればがっつり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。また、退職す...続きを読む(全182文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風、社長の人間性がとてもよい。会社の雰囲気もよい。教育体制も整っていてやる気がある人であればスキルアップもかなりで出来るとおもう。ほとんど...続きを読む(全231文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長含めて壁がなく、言いたいことが言える環境なところが良かった。
成長中の企業ということも有り、社員ひとりひとりのモチベーションが高く、切磋...続きを読む(全189文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は少数精鋭を謳っておりました。ビジネスに対してのアグレッシブさのある会社で、
当時、社員のほとんどは社外で業務委託または派遣で他社の業務を行ってお...続きを読む(全184文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ITインフラ構築事業がメインとなり、技術力の高いエンジニアが多数在籍しています。
ネットワーク・サーバ設計/構築だけではなく、更に上流から関われる案件...続きを読む(全175文字)

株式会社プログデンスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与査定は、代表にのみ実質的に決定権があり、評価軸は不明確に見える。
技術者派遣会社が実体のSIerで、役員クラスで約1000万程度の収入になるが、部...続きを読む(全163文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

プログデンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プログデンス
フリガナ プログデンス
設立日 2006年10月
資本金 1000万円
従業員数 176人
売上高 18億3000万円
※2020年3月実績
決算月 3月
代表者 代表取締役 山田大輔
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地1御茶ノ水ファーストビル
電話番号 03-5577-6031
URL https://www.progdence.co.jp/
NOKIZAL ID: 1391132

プログデンスの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。