有限会社ファーストステップの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

最低限の保険・年金のみ。補助金目当てに育児休業のモデル企業に応募しているが、実際に育児休業を取ったことがあるのは社長のお気に入りと親族のみ。夏期休暇は無...続きを読む(全162文字)

社長の思いつきと、そのときの機嫌で、お気に入りの社員にだけは有料の研修に行かせているようだ。ただ、このところ業績があまりにも悪化し続けているために、たぶ...続きを読む(全176文字)

社長の社員に対する態度が高圧的に感じられる。ともすると不本意な異動や休職、退職を急に命じられることがある。その分、社員同士は助け合う気持ちが高い。社長の...続きを読む(全152文字)

年収が著しく低い。
時給に換算したら、ハンバーガーショップやファミリーレストランのアルバイトと変わらない。
賞与も全く無い。
40代～50代で手取...続きを読む(全152文字)

将来性が全く感じられない。
スクール経営に乗り出したものの、新規受注ができていない状態。
講師の人選、講義内容の企画もいきあたりばったり。
新規講...続きを読む(全150文字)

【良い点】
英語力を活かして子どもたちと直接関わることで、学習意欲を引き出しながら質の高い教育提供に貢献できます。また、日々の保護者対応やスタッフ・講師...続きを読む(全500文字)

【良い点】
辞めやすい。無駄に引き止められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への扱いの差。意識してないかもしれませんし、何基準かも分か...続きを読む(全92文字)

【良い点】
アルバイトではあるが、教育分野での教員としての経験を積むことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人経験に当てはまるのかは...続きを読む(全111文字)

【良い点】
こどもたち一人一人の姿を丁寧に見てささえることができた実感があり、アルバイトとしてとても楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が安い。当時は部長級でも500万～400万代という話しだった。当時は残業という概念が無かった。予習復...続きを読む(全268文字)

【良い点】
車通勤がメインであったが、コインパーキング代は、しっかりもらえた。車がなくても、市内の教室になる気遣いがあったように思える。車の有無はさほど...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自教室の生徒のことを思うと、会社内年度末である2月末に退職が良いかと。
会社としても、人事異動が発生する年度末までは勤務してほしい方針のよう...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直属上司からのパワハラで退職しました。
当時はサプライヤー業務を経て(ノルマ達成して)のクローザー業務にあたって...続きを読む(全345文字)

【良い点】
3年勤務すると退職金がしっかり支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜型のため、体調を崩してしまい、朝方の仕事に転職すること...続きを読む(全80文字)

【良い点】
転職を相談できる上司がいる。
スタッフ同士仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
未来のビジョンが見えない。
人材不足。新人教育...続きを読む(全89文字)