就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社日立エンジニアリングのロゴ写真

株式会社日立エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立エンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立エンジニアリングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.9
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
入社後のギャップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3

日立エンジニアリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

日立エンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
8件中8件表示

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は車持込経費が全額出ると思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は車持込経費が全額出ると思っていましたが実際は...続きを読む(全120文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年9月23日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
随分前に「日立」という社名につられて派遣登録をしたのだが、かなり時間が経ってから何度もスカウトの連絡が入り仕事を...続きを読む(全181文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の職種に興味があったのでその点に関してはメーカーの研修も受ける事ができ、良かったです。
配属後はイメージ通りの仕事内容でしたが思ったよ...続きを読む(全200文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年8月9日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電メーカー系に派遣されるので、ある程度の技術力はつくのかと思います。一般顧客がメインなので、そういった対応力も磨かれていくのかなあっと感じ...続きを読む(全197文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他の機械関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修など、事前に本社で実地練習できること。機材など実際に触って基礎的なことをやれる。
ミスして大きくなっても会社は守ってくれました。
...続きを読む(全159文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は業務委託契約なのでスキルを磨いて実績を出せればそれなりに安定した給与を望めると期待した訳ですが、実態は散々たる仕事内容であった。最初、某大手家...続きを読む(全412文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他の電気/電子関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、会社の都合で待遇が変わります、売上が上がらないと正社員から契約社員に簡単に変更をします。入社後3ヶ月で正社員にしますが、夏に契約した人のほとんど...続きを読む(全163文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 その他の機械関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的な派遣社員のイメージよりかは、個人事業主としてメーカーの修理業務を下請けしているイメージの方が解り易いかも知れません。
私の場合は受けた研修内容...続きを読む(全303文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

日立エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容がわかりやすく初心者でも問題なくピッキング作業ができました。わからない時には周囲の方に尋ねたりしながら進められた点や、休憩時間に雑談...続きを読む(全232文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤は女性の方がいらっしゃいましたが、現場、外回りは男性がやはり多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません...続きを読む(全100文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業界の顧客を廻って業務をおこなうので、業界や企業の事がわかって面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事自体はやりがい...続きを読む(全93文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最新の複合機のメーカーからの技術が学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
クルマの持込で仕事してましたが、面接当初は車持込にかかる経...続きを読む(全120文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請け負い元の企業さんの研修など教育体制はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などで最終日に筆記・実技試験がありまし...続きを読む(全118文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは比較的取れるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスは比...続きを読む(全98文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後は成長していく産業ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長産業だとは思いますが、やはり個人にかかる経費面が、...続きを読む(全105文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。支給額面金額自体は問題ないです。そこに必要経費が出れば特に問題はないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
掛...続きを読む(全112文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な社会保障的なものは特に不満はないですが、やはり車持込の場合のガソリン代や得意先回りにおける駐車料金など必要経費が出ないのが苦しかった...続きを読む(全130文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は結構人間関係は良好です。また請負先企業さんも結構力になってくれる方々ばかりで、チームワーク的には良かったです。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係の良さを期待して入社したが、実際に人間関係は良かった。非常にホワイトな会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリ...続きを読む(全92文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくエンジニアが頑張れば頑張るほど給料が上がったりするのでそこに魅力を感じてエージェント沙汰で入った。
ギャ...続きを読む(全272文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方はわりと良い方が多く、違う部署の方でも相談にのってくれたりスムーズに連携してくれる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

NTTドコモビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が整っており、
NTTグループ奈良ではのホワイトがよく目に見えて見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入社すると、...続きを読む(全208文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる派遣登録になるので、ニチイ学館のスクールに通って資格を取れば働けますし、派遣先も決めてくれます。大手なので色んな大病院と契約している...続きを読む(全95文字)

株式会社エコシティサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
想像していた以上に単純作業が多い。
免許はいらないと聞いていたが、ないと外回りの仕事はほぼできない。
自転車で剣...続きを読む(全110文字)

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特にないものの、余計な人間関係がない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいというわけではないが、業務の性質...続きを読む(全124文字)

株式会社セーフティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんな人でも受かる、病院経験ありならなおのこと即採用のイメージ、大手であまり活躍出来なかったらここにくれば活躍の場はあると思う。続きを読む(全70文字)

セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた頃に事件性のあるものに遭遇したことはなく、そういった面では危険に身をさらされることは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
笑顔にする仕事なのでお客様に感動していただいたり喜んでいただいた時やりがいを感じます。お客様に感謝していただいたり嬉しい事もたくさんあります...続きを読む(全141文字)

日立エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立エンジニアリング
フリガナ ヒタチエンジニアリング
設立日 1973年1月
資本金 5000万円
従業員数 342人
売上高 41億3627万4999円
決算月 6月
代表者 田中信三
本社所在地 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町1丁目1番16号
電話番号 03-5287-3551
URL https://hitachi-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1458370

日立エンジニアリングの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。