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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立エンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立エンジニアリングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日立エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立エンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年09月23日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
随分前に「日立」という社名につられて派遣登録をしたのだが、かなり時間が経ってから何度もスカウトの連絡が入り仕事を受...続きを読む(全181文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の職種に興味があったのでその点に関してはメーカーの研修も受ける事ができ、良かったです。
配属後はイメージ通りの仕事内容でしたが思ったより...続きを読む(全200文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電メーカー系に派遣されるので、ある程度の技術力はつくのかと思います。一般顧客がメインなので、そういった対応力も磨かれていくのかなあっと感じま...続きを読む(全197文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の機械関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修など、事前に本社で実地練習できること。機材など実際に触って基礎的なことをやれる。
ミスして大きくなっても会社は守ってくれました。
...続きを読む(全159文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は業務委託契約なのでスキルを磨いて実績を出せればそれなりに安定した給与を望めると期待した訳ですが、実態は散々たる仕事内容であった。最初、某大手家電...続きを読む(全412文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、会社の都合で待遇が変わります、売上が上がらないと正社員から契約社員に簡単に変更をします。入社後3ヶ月で正社員にしますが、夏に契約した人のほとんどは...続きを読む(全163文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的な派遣社員のイメージよりかは、個人事業主としてメーカーの修理業務を下請けしているイメージの方が解り易いかも知れません。
私の場合は受けた研修内容は...続きを読む(全303文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は日立エンジニアリングで多くの経験と知識を積むことができましたが、キャリアの新たな挑戦を求めて退職を決意しました。成長の機会を広げ、異なる分...続きを読む(全198文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閑散期は仕事が少ないので休みが取れやすい、有給も取れやすくそのあたりは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期の差が激しい続きを読む(全77文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エアコン修理は夏場忙しいが稼げるのでお金欲しい人にとってはよいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
夏場が忙しいので休みが少なくなる。続きを読む(全77文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーのサービスエンジニアとして家電修理の技術を学ぶ事が出来ます。ルームエアコン、洗濯機、冷蔵庫、換気扇、住宅設備なら水回りの修理、エコ...続きを読む(全322文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が良い、閑散期は休みが比較的取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理がだらしない。繁忙期はなかなか休みが取れにくい。肉体労働。続きを読む(全80文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーの修理技術を学べるので手に職をつけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるがメーカー社員がパワハラ気質続きを読む(全80文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや研修制度が充実していますので、未経験の人でも即戦力として働くことができるようになりますよ。

また派遣スタッフとして登録してる年...続きを読む(全290文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家電製品の修理の事業は、将来性が高いと考えられます。一方で、家電製品の性能が向上し、製造コストが下がるため、修理費用が製品の価格を下回ることがあります。し...続きを読む(全264文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期以外は休業状態が多く、派遣先にもよるでしょうが休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の扱いが酷いです。
家電大手のメ...続きを読む(全219文字)

株式会社日立エンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運良く、自分に合った仕事につかせて頂いたので楽しくスキルを向上させながら業務にあたらせて頂いた。
人間関係も多少の困難はあったが、派遣先の方は...続きを読む(全205文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に私自身は無駄だと感じたが、内定研修が3回ほどあるので同期と顔を見合わすことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず前置き...続きを読む(全185文字)

SCSKサービスウェア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員会活動が活発でイベント等が多い。
部署を超えた繋がりも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスが駅近のため、駐車場がない...続きを読む(全113文字)

株式会社ACROVEの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は主に三点ですが、大きなギャップはなかった。

①代表をはじめとして当事者意識が強く活躍している20代の同世代が多く、刺激を受けたこと...続きを読む(全163文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「あの時、担当の営業さんがいなかったら、私はきっと今の会社でこんなに長く働けていなかったと思います。」[具体的な仕事内容]という、私にとって初...続きを読む(全244文字)

株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メイテックに応募して面接を受けたが、面接官に「〇〇の業種ならメイテックフィルダーズだ」と言われ、メイテックフィルダ...続きを読む(全193文字)

株式会社TMJの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
総務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルやOJTがしっかり用意されているため、本人に流れを覚える気さえあれば未経験からでも問題なくできること。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一人前のエンジニアになれると思ったが、配属した案件の運が悪く、開発案件には半年ほどしか関わることができなかった。人...続きを読む(全148文字)

中貿国際日本株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業にも関わらず、掃除やお茶出しは女性の仕事と決められていたり等、ジェンダーによる仕事の振り分けが存在しまし...続きを読む(全187文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
HTMLコーダー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい場所に配属されるといい雰囲気で仕事を行うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によると思う
名古屋や東京はかなり忙...続きを読む(全91文字)

株式会社セントラルサービスシステムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ホテル・宿泊施設サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヒトの良さを売りにする会社なだけあって、社員の人柄は優しい人が多い実感はある。(今までお会いしたことのある社員に限定して言うとだが…)
ただし...続きを読む(全408文字)

日立エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立エンジニアリング
フリガナ ヒタチエンジニアリング
設立日 1973年1月
資本金 5000万円
従業員数 342人
売上高 37億4902万1000円
決算月 6月
代表者 田中信三
本社所在地 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町1丁目1番16号
電話番号 03-5287-3551
URL https://hitachi-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1458370

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