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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウトソーシングテクノロジーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全2409件)

アウトソーシングテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.1年収・評価1.9社員・管理職1.9やりがい2.2福利厚生2.6スキルアップ2.16
総合評価
2.2
やりがい
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2.2
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.9

アウトソーシングテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.3年収・評価3.0社風・文化3.4やりがい3.5福利厚生3.6スキルアップ3.76
総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アウトソーシングテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
2,409件中1〜25件表示

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これと言ってありがたみを感じるような手当てがない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの経済負担が軽減する福利厚生があったほ...続きを読む(全80文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的に取りやすい。またいただける年休も悪くは無いので普通にプライベートを楽しむことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界に興味のある人はまずはエントリーをしてみるといい。
企業説明の時と入社後のギャップが激しくてよくわからない。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は4年働いても低すぎる。
賞与とかはなく退職金もでない
昇給に関してもしっかり取り持ってくれない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職の旨を伝えても、引き止めることがなく応援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いし、人事評価もよくない。
派遣先...続きを読む(全129文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社で取得推奨されている資格を1つでも取得すれば、基本給を大きく上げることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先でどれだ...続きを読む(全170文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労務管理がエンジニア一人一人のキャリアについて尊重しており、何かを押し付けられるようなことがなかった点。当たり前ではあるが、残業代、経費申請...続きを読む(全205文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアの需要は今後も続くと思われるので、安定して働くことができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの採用数が年々増...続きを読む(全143文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のための研修、客先での業務習得のための研修等の教育体制は、入社した当時よりも年々充実しているので、未経験の方でも安心できる点。続きを読む(全73文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまなプロジェクトに関わられることで自分自身のキャリアアップに貢献できる点。自分の実力じゃ絶対に入社できない企業に配属され、そこで仕事が...続きを読む(全181文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、5割を会社が負担してくれる。
ただし、家賃の上限は60000円でそれを超えた分は自分で負担する。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件先に恵まれれば、大企業の正社員同様の業務を経験できる。
ただし、案件先によっては雑用をやらされるとかそういう話も聞くのでやりがいがあるか...続きを読む(全167文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修でe-learningがあるが、基礎的な内容をpdfで公開するだけのもの。
すでに知っているようなことばかりなので、研修制度はほとんど役...続きを読む(全211文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるが、派遣先が許可すれば基本的に営業は特に何も気にしないのか、指示に従ってくださいという風に言われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は比較的良いと思う。
強制的な飲み会なども無くそういったストレスは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人材というビジネスモ...続きを読む(全87文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休は取りやすい。
女性の役職者もいるため差別などは全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
取りやすいが業務が俗人化している...続きを読む(全85文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無形商材を扱える点は良いと思うが、基本的にはマッチング営業のため他社でも通用する営業スキルが付くかと言われると微妙
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも比較的早く役職に就ける点は良いと思う。
過去に比べ評価制度も整ってきており、不透明な人事は減ったような気がする
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤可能な方からすれば住宅手当や単身赴任手当などがあるので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが物件は会社指定...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすく、拒否されることは絶対にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデル上、お客様やエンジニアからの問い合わせ...続きを読む(全100文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うまくいけば技術職の最先端の業務に学歴関係なしに入り込むことができる。そこでの採用も企業によっては可能。また、福利厚生はよく生きていくには困...続きを読む(全551文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の都合に準拠している
シフト制の客先常駐もあればフルリモートもある
【気になること・改善したほうがいい点】
客先都合でフルリモートにな...続きを読む(全107文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の変更に伴う昇給幅の減少が原因の半分で、あとの半分は評価を行える人間がそのことを理解しておらず、事務的な...続きを読む(全100文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための資格提携を行っている会社はいくつかある
【気になること・改善したほうがいい点】
肝心の資格を取得しても、その資格を利用し...続きを読む(全162文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料を決める評価制度が2023年に変更になったことにより、あと何ポイント評価が上がれば給料が上がるのかの指標が見えるようになっている
【気に...続きを読む(全216文字)

2,409件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

アウトソーシングテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アウトソーシングテクノロジー
フリガナ アウトソーシングテクノロジー
設立日 2004年12月
資本金 4億8365万4000円
従業員数 24,662人
売上高 1237億9700万円
決算月 12月
代表者 鈴木 一彦
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号
電話番号 03-3286-4777
URL https://www.ostechnology.co.jp/
NOKIZAL ID: 1324326

アウトソーシングテクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。