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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウトソーシングテクノロジーの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全2801件)

アウトソーシングテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.0
やりがい
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2.0
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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1.9
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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1.7
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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2.5
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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1.7

アウトソーシングテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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2.4
おすすめ度
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2.9

カテゴリから評判・口コミを探す

アウトソーシングテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
2,801件中1〜25件表示

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、5割を会社が負担してくれる。
ただし、家賃の上限は60000円でそれを超えた分は自分で負担する。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件先に恵まれれば、大企業の正社員同様の業務を経験できる。
ただし、案件先によっては雑用をやらされるとかそういう話も聞くのでやりがいがあるか...続きを読む(全167文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修でe-learningがあるが、基礎的な内容をpdfで公開するだけのもの。
すでに知っているようなことばかりなので、研修制度はほとんど役...続きを読む(全211文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるが、派遣先が許可すれば基本的に営業は特に何も気にしないのか、指示に従ってくださいという風に言われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は比較的良いと思う。
強制的な飲み会なども無くそういったストレスは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人材というビジネスモ...続きを読む(全87文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休は取りやすい。
女性の役職者もいるため差別などは全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
取りやすいが業務が俗人化している...続きを読む(全85文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無形商材を扱える点は良いと思うが、基本的にはマッチング営業のため他社でも通用する営業スキルが付くかと言われると微妙
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも比較的早く役職に就ける点は良いと思う。
過去に比べ評価制度も整ってきており、不透明な人事は減ったような気がする
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤可能な方からすれば住宅手当や単身赴任手当などがあるので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが物件は会社指定...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすく、拒否されることは絶対にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデル上、お客様やエンジニアからの問い合わせ...続きを読む(全100文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
うまくいけば技術職の最先端の業務に学歴関係なしに入り込むことができる。そこでの採用も企業によっては可能。また、福利厚生はよく生きていくには困...続きを読む(全551文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、評価制度は無いと思っていい。
基準がよくわからないし、基本客先常駐なので客先で成果を...続きを読む(全324文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対しての給与が見合ってないように感じることと、また担当者同士の連絡の連携が取れていないように感じた。事前に...続きを読む(全130文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対しての給与が見合ってないように感じる。残業時間分も加算されているはずだがそれでも少なく感じる。続きを読む(全71文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留めはやはりあるものの、次が決まっている旨を伝えたら、すんなり退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので、退職...続きを読む(全250文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つもない。派遣というのは壬申倍買である。
【気になること・改善したほうがいい点】
マージン率を下げる。中抜きが多すぎて平社員は一生薄給のま...続きを読む(全256文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。人とのかかわりを感じられずやりがいも感じられません。特に営業の方との距離感がむずかしくいつも命令口調で邪険にあつかわれてい...続きを読む(全259文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです。非常に搾取されているように感じる給与でした
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を派遣先に頼っているため明確な基...続きを読む(全124文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出す人は待遇や昇格に多少反映される雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売なビジネスモデルなので、パーヘッド売り...続きを読む(全93文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅やeラーニング、社内チャットツールなどの大きな企業にありそうなものはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別充実して...続きを読む(全84文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒や第二新卒の未経験者を5年以上かけて大量に採用・育成してきたので、長期的には技術者派遣業の会社の中である程度盤石なポジションを築くと思い...続きを読む(全205文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によって年間休日が150日を超えることもあります。監視業務や長時間勤務を伴う案件では、2勤2休や4勤4休などのシフト制があり、休みが取り...続きを読む(全532文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般事務の業務でしたが、現場により仕事内容は異なります。
よい現場に当たれば、マニュアルやノウハウが蓄積されていたり、丁寧に教えてくれます。...続きを読む(全128文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得や、自身のスキルアップ支援が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年に二回ですが、あまり期待できません。
...続きを読む(全125文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によると思いますが、産休や育休はとりやすいです。
女性が多い現場であれば、ほとんどの社員がとることができ、職場復帰も問題なくできていると...続きを読む(全81文字)

2,801件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

アウトソーシングテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アウトソーシングテクノロジー
フリガナ アウトソーシングテクノロジー
設立日 2004年12月
資本金 4億8365万4000円
従業員数 24,662人
売上高 1237億9700万円
決算月 12月
代表者 鈴木 一彦
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号
電話番号 03-3286-4777
URL https://www.ostechnology.co.jp/
NOKIZAL ID: 1324326

アウトソーシングテクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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