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株式会社日本シューター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本シューターの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本シューターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本シューターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本シューターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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4.5
スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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日本シューターの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日本シューターの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社日本シューターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

業界トップシェアを誇る商材「エアーシューター」や、環境問題と人手不足に対応可能な独自のシステム「サイクルペールシステム」により、問題が山積みの医療業界に貢...続きを読む(全95文字)

株式会社日本シューターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

1つの事業だけでなく、さまざまな事業を展開しているため、ある事業で落ち込んでもそこをカバーし合えることに魅力を感じた。続きを読む(全59文字)

株式会社日本シューターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年5月26日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業をする際に同業他社の様子をすぐに感じ取れるのはいいことであると思う。自社ともう一社しかエアシューターを扱うメーカーは国内にはないので。
...続きを読む(全216文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本シューターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2015年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    一年に2回の昇給が行われる。一般企業のような夏季賞与や冬季賞与はないものの、決算時に支給される決算賞与は業績と完全連動(営業利益の33%が原...
    続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月18日
    回答者:

    【良い点】
    休みが取りやすい。働く時間は自分で選べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が少なくぶっつけ本番。入社した午後からさっそく架電。び...
    続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年7月12日
    回答者:

    【良い点】
    フライングタイガーでの仕事は、日々たくさんの子どもや家族連れのお客様が来店するにぎやかな空間で、楽しい雰囲気の中で働けるのが大きな魅力です。子...
    続きを読む(全604文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月7日
    回答者:

    【良い点】
    幅広い製品を取り扱えるため、自分の工夫や努力次第で成果を出しやすい環境です。複合機は衰退産業ではありますが、入替時期が明確なため、ある程度数字...
    続きを読む(全207文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年8月15日
    回答者:

    【良い点】
    老舗企業という歴史感から堅苦しいイメー...
    続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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    カテゴリから評判・口コミを探す

    日本シューターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    医療業界の人手不足にシステムの面から貢献することができるので、医療業界に間接的にかかわりたい方にとってはやりがいが大きいと思う。
    また、会社の規模が大き...続きを読む(全164文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    村田機械グループという大企業の子会社に位置するため、福利厚生などは他の企業と比較しても重質していると感じる。
    また、フレックスタイム制やテレワークの制度...続きを読む(全120文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    商社とメーカーという2つの顔を持つ企業であるため、務める部署によっては雰囲気・文化が大きく変わると感じた。続きを読む(全53文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    詳しくはわからないが、幹部クラスは親会社の村田機械からの出向社員が占めていると感じた。続きを読む(全43文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に3回ボーナスがありました。
    そのため、計画的にボーナスを利用することができるかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一回...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日本シューターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    病院などの大規模施設に導入されるので、非常に強い達成感を感じることができるのは非常に魅力です。続きを読む(全47文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    初任給が217000円であり、入社時はあまり高い方ではない。続きを読む(全30文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    テレワークも推奨されているため、状況に応じて働き方を変えられる柔軟さがある。続きを読む(全38文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    土日の完全週休2日制であるため、ファミリー層にとっては非常に休みを有意義に使うことができると思う。続きを読む(全49文字)

    株式会社日本シューターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    目標を達成することによって、若手からでも高いポストにつくことが可能である。続きを読む(全37文字)

    商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の事業の成長・将来性の口コミ

    エンケイ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    車がある限りホイールは無くならない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    原材料の高騰やクルマ離れにより、オーダーは年々減っている。
    近...続きを読む(全104文字)

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    株式会社IDOMの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社が色々問題を起こしている中で、この会社は大きな問題を起こしていないので、同業優位性はあると思う。中古車業界がなくなることはないと思う...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メリダジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバル展開しているMERIDAブランドと国内での歴史が深いMIYATAブランドの2つを扱っている。
    特にMERIDAブランドのブランド力...続きを読む(全213文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    明治産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん新しい取り組みやサービスを導入しているようです。転職してくる人も多いので常に新しい事に挑戦しています。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタL&F近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界シェアNO.1
    自動車整備程、ライバル社が多くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在、間口がそれほど広くなっている訳ではない...続きを読む(全125文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社IDOMの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車産業は今後拡大していくので、事業の将来性は問題ないと思う。
    伸びている社員と、低迷していく社員の差が激しいイメージのあるので
    働く環境...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    カレント自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性なし。もう頭打ちでしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    旧車〜外車〜とか生ぬるいこと言ってないでプリウスとか軽自動車とか大...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタL&F中部株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「フォークリフト・物流機器で高いシェアを持ち、安定した需要が見込める」ため成長余地はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足や...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フォルクスワーゲングループジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本のEVニーズの現状を正確に読み切れていないように感じる場面があります。海外本社の戦略に強く引きずられ、日本市...続きを読む(全416文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    帝北自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんな車会社に根付いているのでこれからも安泰で成長するかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    車に興味がないと苦痛かもしれ...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本シューターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本シューター
    フリガナ ニッポンシューター
    設立日 2003年5月
    資本金 9000万円
    従業員数 175人
    売上高 100億1232万5000円
    決算月 3月
    代表者 石山敏彦
    本社所在地 〒601-8326 京都府京都市南区吉祥院南落合町3番地
    電話番号 03-3518-8600
    URL https://www.nippon-shooter.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1456957

    日本シューターの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。