サンナップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人間関係は一部を除いては良好
基本的に在籍者は温厚な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては入社前にしっかりと話し込...続きを読む(全226文字)

【良い点】
売ってるものに自分なりに価値を見出せるとこができればやりがいは感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に徐々に縮小傾...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賞与は夏と冬にでて、業績に応じますが、もらえることはもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に言われた年収とは相違がありま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
業務に関しては特段かなり忙しいというわけでもなく、年に10日ほど土曜出勤がありますが、大抵有休消化にあてており、激務というわけでもないので、プ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
比較的温厚な方ばかりで、不明点などあったら丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、年齢層がかなり高いので、アナ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
給料は低い。紙食器業界では低いほう。
しかし低い葉低いなりの仕事内容でいいので、特に問題はない。一人暮らしするには難しい給料。実家暮らしで実家...続きを読む(全209文字)

【良い点】
当時健康組合で受診すると通常だと3割だが、1割で受診が可能。今では2割になっているかもわからない。退職金基金がなくなったが、福利厚生会社と契約...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分の思うように営業をかけていける点が大変良いです。上司ともわからなければ聞くというスタンスで、それ以外は基本的に自由です。仕事も直行直帰可能...続きを読む(全188文字)

残業がほぼなかったため、アフター5が楽しめた記憶がある。当時は秋葉原に職場があったため、どこに出るのも出やすかった。
また、職場の人とは飲みにいかなかっ...続きを読む(全181文字)

結婚したら辞めてしまう女性がほとんどでした。ただ今は、育児休暇もあるようですが、当方が勤めていた間はそのような福利厚生はなかったように思います。男性と女性...続きを読む(全174文字)

【良い点】
業務チェックシートがあるので、スタッフで新人の教育進捗が確認できるのはいい。
店舗スタッフは店長やエリアマネージャー以外のキャリアは基本的にな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育制度やマニュアルはなく、退職者が相次いでいるため、引き継ぎもありません。その為、体当たりで業務に取り組めるので、チャレンジしたい方や自分の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
基本的に社会人として当たり前のことしか学べません。しかし、優しい方がほとんどなので、人間関係で悩むことはないかと思います。そのためなんでも聞き...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員の教育は教育係任せなので人によるが、基本皆優しく教えてくれると思う。通関士を目指す場合、手当が支給される。続きを読む(全61文字)

【良い点】
派遣でも各種教育プログラムを受講することができ、資料も申し分なかった。社外の説明会でも参加させてもらい、勉強になった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
会社から強制的に課せられる経営セミナーや営業向けセミナーの受講といったものはありませんでした。ある意味、ご自身の趣向にあわせて、自分のペースで...続きを読む(全191文字)

【良い点】
定期的に訓練があり、
スキルチェックをされます。
訓練は合格することができないと、次には進む事ができませんが、続きを読む(全61文字)

【良い点】
積まれる仕事が多いので知識を向上させることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がしっかりしていないので改善すべきだと感じた続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らないと昇格できなくなった。資格を取るための勉強補助もなく、受験費用は1回目の試験料以外自己負担(2回目以...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理制度なるものがあるが、上手く機能しているとは思えない。期末に上長と面談が実施され、評価を伝えられる仕組みだ...続きを読む(全87文字)