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丸紅フォレストリンクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸紅フォレストリンクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸紅フォレストリンクス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に丸紅フォレストリンクス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸紅フォレストリンクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.0

丸紅フォレストリンクスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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丸紅フォレストリンクスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手のうちから海外駐在を経験できるなど、手を挙げたら挑戦できる環境がある。続きを読む(全37文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、環境が整っていないところに新人も配属される可能性があり、「配属ガチャ」が起こってしまっている。続きを読む(全75文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TOEICや丸紅社内検定など各方面のスキルアップへのフォローをしており、一定の充実感はあるかと思われる。
新入社員への教育体制としては基本的...続きを読む(全219文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸紅フォレストリンクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年6月11日
回答者:

【良い点】
インフラ事業の一つなので、仕事が無くなることはないという点では安心できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に低迷していく...
続きを読む(全220文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年12月15日
回答者:

【良い点】
いい意味での体育会系で上司も怒りやすい人はいなかったと思います。飲み会が多く、横の繋がりができやすいので退職後も付き合いがあったりします。人間...
続きを読む(全170文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年9月29日
回答者:

【良い点】
風通しの良い社風とチームワークの強さ。社員同士のコミュニケーションが活発で、意見やアイデアを自由に発信できる環境が整ってる。また、個々の成長を...
続きを読む(全211文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年5月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の一言で全てがひっくりがえります。その一言に相応の根拠があれば良いですが、特にありません。思いつきで言ってい...
続きを読む(全90文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所や上司によりけりではありますが、サービス残業を強要される、休憩時間を削るなどが横行しています
会社がなくそう...
続きを読む(全130文字)

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丸紅フォレストリンクスの 他のカテゴリの口コミ

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職級が上がると年収がジャンプアップする。月給は低めだが、賞与は平均よりも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与やベースアップは...続きを読む(全86文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手も積極的に登用され、活躍している。年功序列と能力主義のバランスが取れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職に...続きを読む(全188文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は基本的に休み。カレンダー通りの休日の為、お盆休みはない。
年末年始は29日から4日までお休み。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は不可。
学習支援はアプリを導入して階層別に講義を視聴し、アンケートに回答する。新入社員は簿記3級取得は必須。続きを読む(全63文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は一部を除いて、在宅勤務し放題。長く勤める人が多い。
総合職も若いうちはどんどん登用されて大きな仕事を任される。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの取引と新しい取引がバランスよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先によっては難易度が高い先も多くあり、多くのリソ...続きを読む(全87文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

座談会を通して、自分が扱っている製品に誇りを持って働いている社員の方々が多いことが分かった。続きを読む(全46文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

紙専門の商社なので、ペーパレス化が進む中でどのような新しいことに取り組めるのかが重要になると感じた続きを読む(全49文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

座談会や選考を通して、明るくて親身になってくれる社員の方々が多いことが印象的だった。続きを読む(全42文字)

丸紅フォレストリンクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

産休・育休の取得率は高いと伺った。女性ならではのライフステージを踏まえても、長く働ける環境が整っていると思う。続きを読む(全55文字)

商社・卸(専門商社(紙・パルプ))のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社高速の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しても、配属された営業所の上司や先輩による部分が大きいと思います。
面倒見の良い営業所もあれば、新卒の新...続きを読む(全97文字)

KAMISM株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社した時は、人数もすくなく、仕事のやり方を皆さん模索して、良いやり方を皆で共有するような感じだった。マニュアルはなく、自分で考えて動け...続きを読む(全85文字)

カミ商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はあまり多くなく、基本的には実務を通じて覚えていくスタイルです。マニュアルよりも現場経験を重視する形なので、早く実戦に入れて自分のペース...続きを読む(全88文字)

株式会社高速の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1〜3年目までは毎年研修が行われている。その後も研修が細かく行われている。3年目の研修では毎年コミュニケーションを取れるように、イベントが行...続きを読む(全82文字)

オビサン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから一週間は会社の概要(各部署の取り扱い内容、福利厚生、マナー研修等)についての説明が行われる。また、入社から一年間は三ヶ月に一度の...続きを読む(全165文字)

株式会社斎藤英次商店の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

内定者研修や新人研修、階層別研修、社長による研修など、若手でも意見が言いやすく成長できる教育制度が整っています。続きを読む(全56文字)

株式会社永池の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るように言われるが、「資格取得代は会社が一時的に肩代わりするが数年以内に退職したら返還してもらう」という...続きを読む(全90文字)

旭洋株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

研修の体制が整っていると説明会で仰っていました。続きを読む(全24文字)

株式会社玉屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別な教育体制はなく、営業同行で覚えることがメインだった気がする。
それでそこまで問題はなかったので特に気にしない。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)

株式会社包むの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年目から積極的に業務を任される環境があり、幅広い経験を通じてスキルを高めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全145文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

丸紅フォレストリンクスの 会社情報

基本データ
会社名 丸紅フォレストリンクス株式会社
フリガナ マルベニフォレストリンクス
設立日 1953年10月
資本金 10億円
従業員数 204人
売上高 806億6000万円
決算月 3月
代表者 大島響
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番2号
電話番号 03-6430-8711
URL https://www.marubeni-flx.com/
NOKIZAL ID: 1663464

丸紅フォレストリンクスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。