社会福祉法人東京都社会福祉協議会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部署にもよるが、繁忙期以外は有給休暇などの休みは取りやすい。
女性が多い職場ということもあり、産育休はもちろん、子の看護休暇も取りやすい環境に...続きを読む(全175文字)

【良い点】
求人票に明記されていますので、わかりやすいです。一般的な相場と比べて、福利厚生などが厚い印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全248文字)

【良い点】
業務が調整できれば、お休みがとれます続きを読む(全24文字)

【良い点】
社会福祉に興味がある場合には、良い部分があると思います続きを読む(全33文字)

【良い点】
入職後、5日程度の研修がある。各部署の管理職による事業の説明や現場訪問などが行われる。実務に対しては、オンザジョブトレーニングを主体とする研修...続きを読む(全180文字)

【良い点】
東京都内の福祉関係団体と関わりながら、業務を行える。ネットワークづくりを支える機関であるため、そうした団体の動向や新たな取り組み等をつかみやす...続きを読む(全186文字)

【良い点】
個人で行う業務も多いため、上手く進行管理すれば、休みたいときに休みをとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人...続きを読む(全178文字)

【良い点】
土日祝日休みはもちろん、各種社会保険、夏季休暇(6〜9月で5日間)、有給休暇、慶弔休暇、育休、時短勤務など手厚い福利厚生がある。
また、有給休...続きを読む(全184文字)

【良い点】
男女比率は圧倒的に女性が多く、女性が活躍する職場としては最高だと思う。管理職や中間管理職で働く女性も多いので、女性の発言力は強め。
理解がある...続きを読む(全181文字)

【良い点】
各都道府県に置かれる社会福祉法人であるため、安定はしている。
福祉分野の仕組みを知りたいと思えば、こうやって支援がまわっているんだと気づくこと...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤勤務がしんどくなってしまった。職場環境や人間関係はとても良いのでできれば続けたいが、正社員にこだわると夜勤有り...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本的には、当人の意向を聞いてくれるので、無理な引き留めなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に納得できず、退職...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
園により人手不足のところもあり、電車で片道約1時間の方面へヘルプに行くことも何度かあった。

人員補充に関して、よ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
雰囲気は事業所によってまちまちなので、私の事業所の管理者は自分の進路を尊重してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の上...続きを読む(全111文字)

【良い点】
休みは取りやすいですし、子育てをされている方にはいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制やキャリアアップ支援などは...続きを読む(全103文字)

【良い点】
原資は決まっているため、若者の給料は上がるが、主務以下は４５歳あたりから少しずつ年収が下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若者だ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
書類系はコドモンを使っており、書類仕事を時短できた。また、週案や月案などは過去の物を参考にすることができて良いと感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

【良い点】
風通しがよく、退職前の職場の上司はしっかりと話を聞いてくださる方だったので、引き止められはしたが私の意思を尊重してもらえた。
会社に残った場合...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の人間関係はとても、良かったものの園長先生の贔屓に悩まされた。
機嫌をとらないといけない様子でありイェスマンでな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
円満退職する方は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人主催の訳のわからないイベントが目白押しです。休日参加であり、半ば強引に参...続きを読む(全85文字)