この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々なeラーニングプログラムや、研修プログラムがありやる気があればスキルアップの可能性は多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全112文字)
日本アイ・ビー・エム・スタッフ・オペレーションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
様々なeラーニングプログラムや、研修プログラムがありやる気があればスキルアップの可能性は多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休、時短勤務、リモートワークが認められており、お子さんがいる方は働きやすいと思う。女性が多い職場なので、助け合いの精神はある程度ある。
【気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
閑散期はすぐに全員帰宅するのが良い。入社当時は残業が当たり前だったが、2012年頃からは三六協定を順守する動きに切り替わり、残業は目に見えて減...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
産休、育休など利用しやすい風土だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが、残業のある日も多いため育児や家...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
やりがいはありました。困った時も先輩に相談しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務だったのですが、担当する営業さん...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
教育、研修はとても充実しています。個人個人も、英語力を上げる努力をしている方も多く、意識が高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
スキルをかってもらい、大きな仕事を任せてもらえ、かつチームの協力もあり成功しやりがいを感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
外資系IT企業なので、ビジネス研修等が充実している。英語表記されたシステムが多いので英語への抵抗感が薄まる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
基本的には残業代は全て付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ会社内でも部署によって残業時間の区切りや切り捨てが違うこと。
労...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
正社員になれば、圧倒的にもらえるお金は多くなるので、正社員になってしまえば、なかなかよい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業務を理解ししっかりとやれるようになると、スキルアップにもつながる。
また、本社とも連携をとるので、将来どんなふうに仕事をしたいかなど、明確な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務が細分化せれていて、それぞれ業務を専門的に行っているので、長く勤めるとやりやすい環境ではあった。
チームで業務を共有するので、困ったことな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
基本的には土日祝祭日はお休みとなり、残業は配属される部署によって大幅に変わります。
部署によっては四半期に一度、休日出勤となり、場合によっては...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
県内ではまだ良い方の給与金額かと思います。
交通費なども補助されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも更新ごとの評価によ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
他の職種に興味が出てきたため退職を検討。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の子会社となり、退職後の各書類ごとに担当部署が異なり、...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
全体の半数は女性で女性管理職も多い方かと思います。
産休、育休取得および復職率もほぼ100%に近いです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
繁忙期だと残業時間50〜100超えという部署もあるが、10時間程度で終わる部署もある。有給は取りやすく会社としても消化を推奨している。
ワーク...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
地元の中小企業に比べるとやや良いが、年収250万円無いためワープアギリギリ。
安定はするため、契約社員でも良いから長く働きたい人には向いている...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、休みは取りやすい。産前休業も法律で、設定されている6週より1週長い7週前には取得できるので助かる。育休明けでも時短やフレック...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
前向きに仕事に取り組むと、トントントンと昇給できた。業務以外の改善活動も大きい昇給のポイントになると思います。現在は評価の透明性にも取り組んで...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社内プロセスの変更が多く、大変なことも沢山あるが休みは取りやすく、慣れれば長く続けられる職場だと思う。最近は正社員登用にも力を入れているようで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日祝休みは必ず確保されている部署がほとんどです。
部署や役職によっては、土日や年末年始の出勤がありますが、家庭の事情にはある程度配慮してもら...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職の際は特に揉めることはない。
出入りの激しい会社なので、退職手続きには慣れている印象。
女性が多い分、給与水準が低い。
そのため、男性はキ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休・育休からの復帰者は多数。
人員の状況にもよるが、概ね元いた部署に戻れる印象。
復帰後は、フレックスタイムや時短を利用して、残業を一切しな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
沖縄にしては、あまり悪くない給与かと思う。基本で17万ほど。残業代を含めると20~25万ほどだった記憶がある。
今はわからないが、残業を休日に...続きを読む(全207文字)
会社名 | 日本アイ・ビー・エム・スタッフ・オペレーションズ株式会社 |
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フリガナ | ニホンアイビーエムスタッフオペレーションズ |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 850人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 平川留美子 |
本社所在地 | 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町19番21号 |
電話番号 | 043-297-5160 |
URL | https://www.ibm.com/jp-ja/services |
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