ＡＣＣＥＳＳＰＯＲＴの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
福利厚生は基本的なものの大半が組み込まれて実際に活用していたメンバーもおり、良くある取り組みはあるが使用できない（しにくい）という事もありませ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性も男性も問わず役職やセクションリーダーを起用していた点
産休や育休もしっかりとる事ができ、育休明けなどで戻ってくることが容易であった。
昼...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はありません。前時代のFlashゲームを扱うので技術職でもスキルアップ/キャリア開発は難しいのではないでしょう...続きを読む(全244文字)

【良い点】
クリエーターとして未経験で入社した場合は勉強しながら給料ももらえると思えば悪くはない。決して良くはないが業界の水準からすると最低でもないかもし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は取りやすい。100%消化していない人はほぼいない。中華系の社員が多いので帰省時にまとめて使っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
グループ全体で忘年会、花見、バーベキューがあった。かなり派手にやる。会長が非常にグルメで拘りが強く、このような会では珍しく本当に美味しい食事が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
グループ全体で時短正社員の割合が高かったように思える。中国人経営者である事が関係あるからか、勤務時間に関しては比較的寛容だったように思える。フ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界では珍しくないですが、教育は一切ありません。スキルアップを目指すには申し分ない環境、とも言い難いでしょう。デザ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が管理職している部門もあるし、人数比も多いのでやりやすいと思う。風通しもよいので性別関係なく言いたいことは言えてワークバランスもよく、育児...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入ってしまえば男女の差はありません。実力主義だと思います。自由度が高く働きやすい職場だとは思います。管理職にも女性はいましたよ。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内は仲がいい（というか騒がしい）。よく「動物園のようだ」と自称していたが、小泉進次郎氏の結婚が報じられた時に、社員が数十名テレビの前に集まっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ひとあたりの良い人が多い。家族的、アットホームだとは言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署メンバー次第なのだが数年前雰囲気が...続きを読む(全123文字)

【良い点】
話をしっかり聞いてはもらえるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶と掃除がもまともにできない人が多いと感じる。自分が使...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の方は人の好き嫌いが激しく、気に入っている人にしか教えようとしない印象です。その枠から外れてしまえば、分から...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ADの場合は制作会社や局に殆ど派遣されるので他の社員と関わる機会がないですが、飲み会などは定期的に開催されるので参加すれば知り合いは出来るかも...続きを読む(全179文字)

【良い点】
トップ企業ということもあり、とても優秀な人が多い。とくにクリエイティブ組織は競争が激しいのと、日本一という自負があり、かなりレベルが高い。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員間でのコミュニケーションは良いと思います。お互いを認めあうことで信頼感や優しさが働らく人の満足度につながっているようです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
外資らしいフェアで公正な方が多い一方で、ときにドライで殺伐とした印象も受けた。カルチャー含めて、向き不向きが分かれる環境だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
メンバー社員は言われたことだけをしていればある程度評価はしてくれるので働きやすい。また、リーダーになっても手当があるわけでは無いので、リーダー...続きを読む(全237文字)

【良い点】
割と近い距離感で話はすることはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの仕方が高圧的であったり、言動もビジネ...続きを読む(全119文字)