読売広告社の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全125件）

【良い点】
人数が少ないため担当するクライアントの数や領域は幅広く、ナショナルクライアントからスタートアップや地方自治体など様々な経験を積むことができる。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
総合広告代理店ではあるが人数が少ないため、関われるクライアント業界や領域は幅広く、短期間で総合的に経験を積む点では非常に効率的だった。
業界柄...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事をうまく片付けられればプライベートの時間はいくらでも確保できる。その人の裁量によりけり。営業は多くのクライアントを抱えるがゆえに、プライベ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
比較的良いと思う。世間一般的に比較しても、年収はいいほうだし、業界的にも平均水準よりはいいように思われる。たしかに、社内では少ないと嘆く人も少...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自分たちで作ったものがよにでて、それが人々にどう影響を与えたかを間接的に感じることができる仕事なのでやりがいは大きいように思われる。広告賞など...続きを読む(全255文字)

【良い点】
人の読広といわれるくらい、個性的で面白い人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はあまり部のマネジメントができておらず、その時...続きを読む(全131文字)

【良い点】
比較的給与水準は高いが残業代がでなくなるとダウン
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で発言力の大きい上司や上に気に入られて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員研修はとても考えられており社員を大事にする姿勢を感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属のミスマッチは起きているので、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は弱かったので今後改善されることを切に願う続きを読む(全57文字)

【良い点】
若いうちからどんどん経験を積ませてもらえるので、早めに色々やりたいひとにとっては良い環境
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ない...続きを読む(全97文字)

【良い点】
総合代理店なので幅広い業務と名の知れたクライアントを担当できる
【気になること・改善したほうがいい点】
この10年間で新たな事業の形を形成でき...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性差別などなく働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全52文字)

【良い点】
４５歳以上の早期退職で７０人くらい辞めたので若返りがはかれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金もポイント制とかに変更になり...続きを読む(全103文字)

【良い点】
博報堂のリソースが使えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は不動産が強かったが、今は特徴がなくなり中堅代理店としか見られていな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
若手の優秀なプロパーの退職を防ぎたい目的で、４５歳以上には厳しくなったが、その分若い人の昇給を上げていこうという流れになっている。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サイバーみたいにガツガツした営業がいない。ほどほどで満足する文化なのでやる気のある若...続きを読む(全93文字)

【良い点】
大クライアントやメディアの扱いが多い部署だと評価が上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メディアが少なく制作中心のクライアン...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い人が多い。人数が少ない会社なので社員の顔がわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は数字の資料作りが多い。管理部門のチェッ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
テレワークはしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ではダラダラ無駄話なども多く長時間残業が日常化している。続きを読む(全73文字)

男女分け隔てなく働ける環境だが、女性が子供が生まれた後のキャリアは制限されがちだと思われる。続きを読む(全46文字)

さまざまな業界の得意先と仕事ができ、浅いが広い知識を得られる。
一方であくまでも広告・プロモーション分野に限定されており、事業を本質的理解できないため、本...続きを読む(全137文字)

人柄の良い人が多く、仲良くなりやすい。
一方で、個々の能力の中央値は大手に見劣りし、得意先の先手を打てない人材も多くいると考えられる。
メンバーの違いによ...続きを読む(全90文字)

仕事柄残業は比較的多く、緊急対応も多いが、業界特性として認識している。続きを読む(全35文字)

ビジネス構造が変わりゆく中で、これまでと違う稼ぎ方をしないといけない課題意識はありながら、そのスキルや知見を持つ人間が社内にいないため、改革が実らない。
...続きを読む(全128文字)

自分の生き方、キャリア形成を考え、この会社よりもやりたいことができたため。
会社への不満は特にない。続きを読む(全50文字)