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株式会社千代田ビデオ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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千代田ビデオの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千代田ビデオの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社千代田ビデオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

千代田ビデオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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千代田ビデオの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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千代田ビデオの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 進行 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
映像技術プロダクション内では普通の方かもしれないが、一般的にみると基本給が低い。住宅補助を足しても元の基本給が低...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な社会保険保証制度はあります。
    それ以外で特筆すべき福利厚生はありません。
    唯一あるのが、チケットレストラン制度で、月の給与から350...続きを読む(全164文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 人事 正社員

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    【良い点】
    会社が半額負担してくれる食事補助制度が意外と社員に評判です!コンビニエンスストアやファミリーレストランで使用可能です。

    【気になること・改...続きを読む(全176文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年4月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇制度や就業時間はその日の仕事内容によって異なってくる。休暇についてはある程度希望は可能だが、会社全体や同僚の休日状況によって取りにくい場合もある。し...続きを読む(全157文字)

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    千代田ビデオの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制作・技術 正社員

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    【良い点】
    部署によって全く変わる。
    自分が最終的に所属した部署では休みもカレンダー通り用意をされていた。
    デスク担当によると思うがピンポイントな希望休...続きを読む(全194文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制作・技術 正社員

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    【良い点】
    インターバル手当、運転手当などがあり微々たるものではあるが給料に反映されていた。
    また、コンビニ等で使えるバークレーという商品券を負担額半分...続きを読む(全186文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制作・技術 正社員

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    【良い点】
    先輩社員に退職の相談をした際は親身になって話を聞いてくれた。
    この業界の厳しさ、離職率の高さを理解しているからなのか
    来るもの拒まず、さるも...続きを読む(全183文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 進行 その他 正社員

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    【良い点】
    業界内では普通かも?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的には低い方だと思われる。続きを読む(全52文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 進行 その他 正社員

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    【良い点】
    経営的にも安定し、放送業界内でも定評がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現業職と非現業職があり、致し方ないが忙しさにかなりの差...続きを読む(全80文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 進行 その他 正社員

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    【良い点】
    積極的に社員教育を行っている。技術的には当時から、放送・映像業界内でも定評があり、特に放送局からは信頼性がある。このことから、座学を中心とし...続きを読む(全336文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性の社員の方も多かったイメージはありますが役員などには1人も女性はいなかったです。
    どうしても力仕事を伴ったり、男性が多い職場なので女性が...続きを読む(全171文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    業界では珍しく完全週休2日制なので休める事は休めますが普段、勤務してる時の拘束時間がめちゃくちゃに長いです。
    業界の特性上仕方ない部分もあり...続きを読む(全182文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スポーツや音楽が好きな人はそれぞれの中継に携われる可能性がある為、やりがいを持って働けると思う。
    他の業界では体験できないような体験も多く味...続きを読む(全185文字)

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    株式会社千代田ビデオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    育成体制は、形式上のOJT制度を用意して満足している。実際には、一人一人のスキル状況や、何に興味があり、何をチャ...続きを読む(全174文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社東北新社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 進行管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    映画や美術館、博物館、舞台などエンターテイメントに関わる鑑賞費に関して補助してもらえる制度があり、重宝した。続きを読む(全60文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    オフィスコンビニや、飲み物お菓子無料が利用できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣なので、福利厚生が充実してるわけではありま...続きを読む(全99文字)

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    ブロードメディア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    企業型拠出年金やベネフィットワンなどの福利厚生が充実しています。その他にも健康保険関連のクーポン等を使用することもできる。
    【気になること・...続きを読む(全117文字)

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    株式会社コミットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年基本給の引き上げがあること、勤続年数によらず住宅手当があること、通勤手当も基本的に全額支給となること、残業代の未払いがないことなど
    当然...続きを読む(全240文字)

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    株式会社プロダクション・アイジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はしっかり取れる方だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取れるには取れるけど、長期を取ると「どこ行ったの?どこ行ったの?」と...続きを読む(全155文字)

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    株式会社エイトビットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については、一般的な企業で用意されている制度と比較すると、かなり限定的な内容でした。法定福利厚生(社会保険等)は整っていますが、それ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ローソン・ユナイテッドシネマの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    映画が無料で見られる。(月何回までという規定はない)
    フードやドリンクなどもとても安く買える。(ドリンク100円、ポップコーン150円など)...続きを読む(全131文字)

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    松竹株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    有給はきちんと取れます。当時は一定額まで観劇チケットの支給がありました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は派遣の方が多いようなの...続きを読む(全103文字)

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    株式会社オー・エンターテイメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    独身の場合、レオパレスを借りてもらえる。ここは非常に助かった。一方で結婚するとそれがなくなるという噂を先輩社員から聞いたが・・続きを読む(全69文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 CGデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    時折自社ビルでセミナー・イベントを開催しており、業務の知識を得る以外に社外の人との繋がりづくりにも役立つのではないかと思います。
    リラクゼー...続きを読む(全144文字)

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    千代田ビデオの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社千代田ビデオ
    フリガナ チヨダビデオ
    設立日 1970年11月
    資本金 7200万円
    従業員数 159人
    代表者 島岡唯信
    本社所在地 〒102-0091 東京都千代田区北の丸公園2番1号
    電話番号 03-3215-2741
    URL https://www.chiyoda-v.co.jp
    NOKIZAL ID: 1427143

    千代田ビデオの 選考対策

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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。